Urush va harbiy xizmat faxriylari ittifoqi. Urush, mehnat, qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish organlari faxriylari (nafaqaxo'rlari) Butunrossiya jamoat tashkiloti

MDH va Boltiqbo'yi davlatlarining bir qator faxriy tashkilotlarini birlashtirgan "Mustaqil davlatlar faxriylari (nafaqaxo'rlari) jamoat tashkilotlari hamdo'stligi" Xalqaro ittifoqining Muvofiqlashtiruvchi kengashi bilan o'zaro aloqalarni qo'llab-quvvatlaydi. Belorussiya, Moldova va Ukraina faxriylari tashkilotlari bilan hamkorlik qiladi.

Tashkilotning mintaqaviy filiallari

Moskva shahar nafaqaxo'rlar, urush, mehnat faxriylari, qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish idoralari jamoat tashkiloti

Moskva shahar nafaqaxo'rlar, urush faxriylari, mehnat, Qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish idoralari (qisqartirilgan nomi - Moskva shahar faxriylar jamoat tashkiloti, MGOOV) 1987 yil 21 martda shahar ta'sischilar konferentsiyasida tashkil etilgan.

Bugungi kunda Moskva faxriylari tashkiloti nafaqat poytaxtdagi, balki butun mintaqadagi eng yirik tashkilotlardan biridir Rossiya Federatsiyasi... U uyg'un tuzilishga ega bo'lib, u 10 ta tuman, 123 ta tuman, 1050 ta faxriy tashkilotlarni yashash joyi bo'yicha, 185 ta korxona va muassasalarda, 60 ta yuqoridan. ta'lim muassasalari.

Moskva shahar faxriylari jamoat tashkilotiga 55 ta kollektiv a'zo kiradi. Ular orasida: Moskva urush faxriylari jamoat tashkiloti, qurolli kuchlar faxriylarining Moskva shahar jamoat tashkiloti, Moskva shahar ichki ishlar organlari faxriylarining jamoat tashkiloti, Moskva aholisi uyushmasi leningradni qamal qildi faxriylarning boshqa tashkilotlari.

Poytaxtda 2,7 milliondan ortiq faxriylar va nafaqaxo'rlar istiqomat qiladilar, ulardan 1,8 million nafari o'zlarining yashash joylarida boshlang'ich faxriy tashkilotlarida ro'yxatdan o'tgan.

Shahar faxriylari tashkilotining doimiy ijro etuvchi organi - Moskva shahar faxriylar kengashi (MGPV) 111 kishi va uning Rayosati - 32 kishi.

Moskva shahar faxriylar kengashining raisi - ikki marta Sotsialistik Mehnat Qahramoni Dolgikh Vladimir Ivanovich.

Butunrossiya urush, mehnat, qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish organlari faxriylari (nafaqaxo'rlari) jamoat tashkilotining Penza mintaqaviy tashkiloti

Qisqartirilgan shaklda - Penza viloyati urush, mehnat, qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish organlari faxriylari (nafaqaxo'rlari) kengashi.

Nizom II Butunrossiya konferentsiyasida qabul qilindi
O'zgartirish va qo'shimchalar bilan 1991 yil 27 noyabr
1996 yil 17 dekabr, 2000 yil 14 dekabr
2017 yil 16-noyabr (qayta ishlangan)

Nizom

Butunrossiya jamoat tashkiloti
urush, mehnat faxriylari (nafaqaxo'rlari),
Qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish organlari

2017 yil

1. UMUMIY QOIDALAR

1.1. Urush, mehnat, qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish organlari faxriylarining (nafaqaxo'rlarining) Butunrossiya jamoat tashkiloti (bundan buyon matnda Tashkilot deb yuritiladi) a'zolikka ega bo'lgan va jamoat tashkilotining tashkiliy-huquqiy shaklida yaratilgan ommaviy jamoat birlashmasi. maqsadlarga erishish uchun manfaatlar jamiyati asosida birlashtirilgan fuqarolarning tashabbusi bilan.

1.2. Tashkilot o'z faoliyatini o'zini o'zi boshqarish, unda ixtiyoriy ishtirok etish, tenglik, qonuniylik va oshkoralik tamoyillari asosida quradi.

1.3. Tashkilot o'z faoliyatini Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasiga, Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga va ushbu Nizomga muvofiq Rossiya Federatsiyasi ta'sis sub'ektlarining yarmidan ko'pi hududida amalga oshiradi.

1.4. Davlat ro'yxatidan o'tgan paytdan boshlab tashkilot yuridik shaxs bo'lib, alohida mol-mulkka egalik qiladi va o'z majburiyatlari uchun ushbu mol-mulk bilan javob beradi, o'z nomidan mulkiy va nomulkiy huquqlarni sotib olishi va amalga oshirishi, majburiyatlarni o'z zimmasiga olishi, da'vogar bo'lishi mumkin. sudlarda sudlanuvchi, qonun hujjatlarida belgilangan tartibda ochilgan mustaqil balansga, Rossiya Federatsiyasi va chet el banklaridagi hisobvaraqlariga, ularning to'liq nomi bilan muhrlar, shtamplar va firma blankalariga ega.

1.5. Tashkilotning o'ziga xos ramzlari bor: emblem va bayroq.

1.5.1. Tashkilot emblemasi vertikal o'roq va oltin rangdagi bolg'aning markazidagi xayoliy doiradagi tasvir bo'lib, bolg'a o'roq tuvalidan o'tib, o'roq tutqichining o'ng tomonida joylashgan va aylananing markazida tugaydi. , süngü stilize qilingan tasvir chap tomonda o'roq tutqichi bilan tutashgan va o'roq tutqichi tagidan yarim doira ichida pastdan yuqoriga qarab dafna novdasi nosimmetrik tarzda o'roq bargiga tasvirlangan, bolg'aning ustida besh burchakli qizil ichida ingichka oq kontur bilan yulduzcha va " Butunrossiya tashkiloti urush va mehnat faxriylari "deb nomlangan.

1.5.2. Tashkilot bayrog'i qizil to'rtburchaklar mato bo'lib, yon tomonlari 2: 3 nisbatda, o'rtada oltin o'roq va bolg'a, vertikal holda joylashgan, bolg'a o'roq matosidan o'tib, o'roq tutqichining o'ng tomonida joylashgan.

1.6. Tashkilotning to'liq nomi rus tilida: urush, mehnat, qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish organlari faxriylari (nafaqaxo'rlari) Butunrossiya jamoat tashkiloti.
Tashkilotning qisqartirilgan nomi: Butunrossiya faxriylar tashkiloti.

1.7. Tashkilotning doimiy boshqaruv organining joylashgan joyi: Rossiya Federatsiyasi, Moskva.

2. TASHKILOTNING MAQSADLARI VA MAVZUSI

2.1. Tashkilotning vazifalari:

• keksa avlod ruslari vakillarining fuqarolarning ijtimoiy, turmush sharoitlarini yaxshilashda, ularning jamiyatdagi munosib mavqeini ta'minlashda fuqarolik, ijtimoiy-iqtisodiy, mehnat, shaxsiy huquq va erkinliklarini himoya qilish;
• jamiyatda Rossiya fuqarolarining keksa avlodiga nisbatan hurmatli munosabatni shakllantirish;
• rossiya Federatsiyasi fuqarolarini fuqarolik-vatanparvarlik, harbiy-vatanparvarlik, ma'naviy-axloqiy va mehnat tarbiyasida yordam berish.

2.2. Ustav maqsadlarini amalga oshirish uchun Tashkilot quyidagi tadbirlarni amalga oshiradi:

• faxriylarni, nogironlarni, mahalliy va boshqa urush qatnashchilarini, shuningdek radiatsiya va boshqa texnogen falokatlardan aziyat chekkanlarni ijtimoiy himoya qilish masalalarida, pensiya ta'minoti va nafaqalari masalalarida Tashkilot a'zolarining manfaatlarini himoya qiladi. faxriylar, nafaqaxo'rlar va nogironlar uchun tashkil etilgan;
• jamiyatda yuksak axloqiy va ma'naviy qadriyatlarni qaror toptirishga, Rossiya Federatsiyasi xalqlarining milliy madaniyatini saqlash va boyitishga yordam beradi, faxriylarni yoshlarni vatanparvarlik tarbiyasida ishtirok etish uchun jalb qiladi eng yaxshi an'analar mehnat va Vatanga xizmat qilishda;
• tashkilotning kadrlar zaxirasini tayyorlash bo'yicha ishlarni amalga oshiradi;
• urush va mehnat faxriylarining hayotiy tajribasidan samarali foydalanish to'g'risida g'amxo'rlik ko'rsatadi;
• millatchilik va ekstremizmning har qanday namoyon bo'lishiga qarshi turib, fuqarolararo kelishuv va tinchlik o'rnatilishiga hissa qo'shadi;
• harbiy va mehnat shon-sharafi muzeylarini yaratish, harbiy qabrlar, yodgorliklar, obeliskalar va yodgorlik lavhalarini to'g'ri saqlash bo'yicha harbiy yodgorlik ishlarida qatnashadi;
• maksimal maqsadga erishish jarayoniga hissa qo'shadi ijtimoiy yordam faxriylar, nafaqaxo'rlar, nogironlar;
• tarbiyaviy faoliyatni amalga oshiradi;
• madaniy, sport va boshqa tadbirlarni tashkil qiladi,
  Tashkilotning maqsadli yo'nalishlarida xalqaro, shu jumladan;
• tashkilot faoliyati to'g'risida manfaatdor davlat hokimiyati va mahalliy o'zini o'zi boshqarish organlari, jamoat birlashmalari, diniy tashkilotlar, ilmiy, ta'lim, sport va boshqa muassasalar bilan o'zaro aloqada bo'ladi;
• rossiya Federatsiyasi fuqarolarini ijtimoiy foydali faoliyatga jalb qilish, turli tadbirlarni tashkil etish va o'tkazish orqali ma'naviy-axloqiy, fuqarolik va vatanparvarlik tarbiyasiga hissa qo'shadi;
• rossiya Federatsiyasi fuqarolarini fuqarolik-vatanparvarlik, ma'naviy, axloqiy va mehnat tarbiyasiga, shuningdek Tashkilot maqsadlarini amalga oshirishga qaratilgan xalqaro, federal, mintaqaviy va shahar dasturlari va loyihalarini ishlab chiqadi, ishlab chiqadi va amalga oshiradi;
• rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligida belgilangan tartibda federal, mintaqaviy va mahalliy darajadagi qonunchilik va boshqa huquqiy hujjatlarni ishlab chiqish va amalga oshirishda qonunda belgilangan tartibda ishtirok etadi;
• tashkilot maqsadlariga oid masalalarni hal qilishda Tashkilot a'zolariga yordam beradi;
• o'quv seminarlari, konferentsiyalar, simpoziumlar, kurslar, ma'ruzalar, amaliy mashg'ulotlar, mahorat darslari va boshqa shu kabi tadbirlarni tashkil qiladi va o'tkazadi;
• maslahat yordamini taqdim etadi;
• o'tkazadi sotsiologik tadqiqotlar va monitoring;
• aholini o'qitish maqsadida axborot, nashriyot va matbaa faoliyatini amalga oshiradi;
• xayriya tadbirlarini, shuningdek xayriya va ko'ngillilarni targ'ib qilish sohasidagi faoliyatni amalga oshiradi.

3. TASHKILOTNING HUQUQLARI VA majburiyatlari

3.1. Qonunda belgilangan tartibda ustav maqsadlariga erishish uchun Tashkilot huquqiga ega:

• o'z faoliyati to'g'risidagi ma'lumotlarni erkin tarqatish, ularning qarashlari, maqsadlarini targ'ib qilish;
• rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilgan tartib va \u200b\u200bhajmda davlat hokimiyati va mahalliy o'zini o'zi boshqarish organlarining qarorlarini ishlab chiqishda qatnashish;
• mintaqaviy, mahalliy tashkilotlarni tuzish, ularning faoliyatini tugatish yoki qayta tashkil etish to'g'risida qaror qabul qilish;
• yig'ilishlar, mitinglar, namoyishlar, yurishlar, piketlar va boshqa ommaviy tadbirlarni tashkil etish va o'tkazish;
• daromad keltiradigan faoliyatni (tadbirkorlik faoliyatini) faqat Tashkilotning ustav maqsadlariga erishishga xizmat qiladigan va Tashkilotning ustav maqsadlariga mos keladigan darajada amalga oshirish, yuridik shaxs huquqiga ega bo'lgan xo'jalik sherikliklari va kompaniyalarini yaratish, shuningdek sotib olish tadbirkorlik faoliyatini amalga oshirish uchun mo'ljallangan mol-mulk;
• fuqarolarning axloqiy-psixologik holatini yaxshilash, ularni vatanparvarlik tarbiyasi va ma'naviy-axloqiy rivojlanishiga hissa qo'shadigan tadbirlarni amalga oshirish;
• davlat organlari, mahalliy davlat hokimiyati organlari va jamoat birlashmalarida o'z huquqlarini, Tashkilot a'zolarining qonuniy manfaatlarini, shuningdek boshqa fuqarolarni himoya qilish va himoya qilish;
• jamoat hayotining turli masalalari bo'yicha tashabbuslar bilan chiqish, davlat organlariga takliflar kiritish;
• rossiya Federatsiyasi qonunlarida belgilangan tartibda saylovlarda va referendumlarda qatnashish;
• ommaviy axborot vositalarini tashkil etish;
• rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligida nazarda tutilgan va Tashkilotning ustav maqsadlariga mos keladigan boshqa huquqlardan foydalanish.

3.2. Tashkilot:

• rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga, umume'tirof etilgan printsiplar va me'yorlarga rioya qilish xalqaro huquqTashkilot faoliyat doirasi, boshqalari tomonidan nazarda tutilgan normalar bilan bog'liq huquqiy hujjatlarshuningdek, tashkilotning ustavi;
• har yili o'z mol-mulki va mablag'laridan foydalanilganligi to'g'risidagi hisobotni e'lon qilish yoki ushbu hisobot bilan tanishish uchun ruxsat berish;
• tashkilotni davlat ro'yxatidan o'tkazish to'g'risida qaror qabul qilgan organga har yili doimiy boshqaruv organining joylashgan joyi, uning nomi va Tashkilot rahbarlari to'g'risidagi ma'lumotlarni o'z ichiga olgan ma'lumotlar miqdorida ko'rsatib, o'z faoliyatini davom ettirish to'g'risida xabar berish. yuridik shaxslarning yagona davlat reestri;
• jamoat birlashmalarini davlat ro'yxatidan o'tkazish to'g'risidagi qarorlarni qabul qiluvchi organning iltimosiga binoan Tashkilotning boshqaruv organlari va mansabdor shaxslarining qarorlarini, shuningdek soliq organlariga taqdim etiladigan ma'lumotlar miqdorida yillik va choraklik hisobotlarni taqdim etish;
• jamoat birlashmalarini davlat ro'yxatidan o'tkazish to'g'risida qaror qabul qiluvchi organ vakillarini Tashkilot tomonidan o'tkaziladigan tadbirlarga kiritish;
• jamoat birlashmasini davlat ro'yxatidan o'tkazish to'g'risidagi qarorni qabul qiluvchi organ vakillariga qonunchilik maqsadlariga erishish va Rossiya Federatsiyasi qonunlariga rioya qilish munosabati bilan Tashkilot faoliyati bilan tanishishda yordam berish;
• federal davlat ro'yxatidan o'tkazish organiga Tashkilot tomonidan xalqaro va xorijiy tashkilotlardan, chet el fuqarolaridan va fuqaroligi bo'lmagan shaxslardan olingan mablag'lar va boshqa mol-mulk miqdori, ularni sarflash yoki ulardan foydalanish maqsadlari to'g'risida va ularning haqiqiy sarflanishi yoki ishlatilishi to'g'risida shakl va doirada xabar berish. vakolatli federal ijro etuvchi organ tomonidan belgilangan muddatlar;
• rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq boshqa majburiyatlarni o'z zimmasiga oladi.

4. Tashkilot asoschilari va a'zolari,
Ularning huquqlari va majburiyatlari

4.1. Tashkilotning ta'sischilari - 18 yoshga to'lgan, Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligi bilan jamoat birlashmalari ta'sischilariga qo'yiladigan talablarga javob beradigan, ta'sis konferentsiyasini chaqirgan Rossiya Federatsiyasi fuqarolari. Tashkilotni tuzadi, Tashkilotning Ustavi tasdiqlandi, Tashkilotning boshqaruv va nazorat organlari saylandi. Tashkilotning ta'sischilari tashkil etilganidan keyin Tashkilot a'zolarining huquq va majburiyatlariga ega bo'ladilar.

4.2. Tashkilotning a'zolari 18 yoshga to'lgan Rossiya Federatsiyasi fuqarolari, Rossiya Federatsiyasi hududida qonuniy ravishda bo'lgan chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslar, quyidagi ijtimoiy toifalar: nafaqaxo'rlar, nogironlar, Buyuk Britaniya faxriylari bo'lishi mumkin. Vatan urushi, harbiy harakatlar, harbiy xizmat, mehnat va huquqni muhofaza qilish idoralari, shuningdek yuridik shaxslar - Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligi bilan jamoat birlashmalari a'zolariga qo'yiladigan talablarga javob beradigan Tashkilotning ustav maqsadlarini qo'llab-quvvatlashini bildirgan.

4.3. Tashkilotga a'zo bo'lish va tashkilotdan chiqish ixtiyoriydir.

4.4. Jismoniy shaxslarning Tashkilotiga a'zolik Tashkilotning mintaqaviy yoki mahalliy tashkilotiga berilgan og'zaki yoki yozma ariza asosida amalga oshiriladi va Tashkilot Markaziy Kengashi Byurosi yoki tegishli Byuroning qarori bilan rasmiylashtiriladi. Tashkilotga a'zo bo'lish uchun mintaqaviy, mahalliy tashkilotning kengashlari. Tashkilotga a'zolikka qabul qilish to'g'risida qaror qabul qilish to'g'risida qaror qabul qiladigan tegishli organning oddiy ko'pchilik ovozi bilan qabul qilinadi, belgilangan tartibda mintaqaviy, mahalliy tashkilotda tashkilotning qabul qilingan a'zosi ro'yxatdan o'tkaziladi.

4.5. Yuridik shaxslar - jamoat birlashmalariga a'zolik tegishli jamoat birlashmasining vakolatli organi rahbarining jamoat birlashmasini Tashkilotga a'zolikka qabul qilish to'g'risidagi arizasi asosida, bayonnomalarini ilova qilgan holda amalga oshiriladi. jamoat birlashmasida belgilangan tartibda qabul qilingan jamoat birlashmasining vakolatli organi. Ariza Tashkilot Markaziy Kengashi Byurosiga (butun Rossiya va mintaqalararo jamoat birlashmalari uchun) yoki jamoat tashkilotiga qabul qilish to'g'risida qaror qabul qiladigan mintaqaviy tashkilot (mintaqaviy jamoat birlashmalari uchun) tegishli Kengash Byurosiga yuboriladi. tashkilotga a'zo bo'lish, mos ravishda tashkilotda yoki jamoat birlashmasining doimiy boshqaruv organi joylashgan joyda yoki tashkilotning mintaqaviy tashkilotida ro'yxatdan o'tish bilan.

4.6. Tashkilot a'zolarini ro'yxatdan o'tkazishni tashkil etish Tashkilot Markaziy Kengashining qarorida belgilangan tartibda amalga oshiriladi.

4.7. Tashkilot a'zolari (jismoniy va yuridik shaxslar) teng huquq va majburiyatlarga ega.

4.8. Tashkilot a'zolari:

• nomzodlarni taqdim etadi, Tashkilotning, uning hududiy va mahalliy tashkilotlarining saylanadigan organlarini saylaydi va saylanadi;
• bilan munosabatlardagi huquqlar va qonuniy manfaatlarni himoya qilishda Tashkilot ko'magidan foydalanish davlat organlari va mahalliy hokimiyat organlari, jamoat tashkilotlari;
• tashkilot tomonidan o'tkaziladigan tadbirlarda qatnashish;
• tashkilotning istalgan organlariga, uning hududiy va mahalliy tashkilotlariga o'z fikrlarini erkin bildirish va takliflar kiritish;
• tashkilotning har qanday organlariga, uning hududiy va mahalliy tashkilotlariga so'rovlar va arizalar bilan murojaat qilish va ularning murojaatlari bo'yicha javob olish;
• tashkilot, uning hududiy va mahalliy tashkilotlari, boshlang'ich guruhlari faoliyati, uning boshqaruv, ijro etuvchi, nazorat va nazorat organlari to'g'risida ma'lumot olish;
• qonun hujjatlarida belgilangan hollarda va tartibda Tashkilot organlari, uning hududiy va mahalliy tashkilotlarining fuqarolik-huquqiy oqibatlarga olib keladigan qarorlari ustidan shikoyat qilish;
• tashkilot nomidan harakat qilgan holda, u yoki mintaqaviy yoki mahalliy tashkilot tomonidan amaldagi qonun hujjatlarida belgilangan asoslarda va tartibda tuzilgan bitimlarga qarshi chiqish va ularning yaroqsizligi oqibatlarini, shuningdek arizani talab qilishni bekor qilingan bitimlarning haqiqiy emasligi oqibatlari to'g'risida;
• belgilangan tartibda Tashkilot mulkidan, uning hududiy va mahalliy tashkilotlaridan, mavjud ma'lumotlar va Tashkilot, mintaqaviy va mahalliy tashkilotlar tomonidan taqdim etiladigan boshqa yordamlardan foydalanish, Tashkilot va uning mintaqaviy tomonidan har tomonlama yordam va har tomonlama yordam olish uchun va mahalliy tashkilotlar.

4.9. Tashkilot a'zolari:

• tashkilot Ustaviga rioya qilish;
• tashkilotning boshqaruv organlari, uning mintaqaviy va mahalliy tashkilotlari tomonidan Tashkilotning maqsadlariga muvofiq va o'z vakolatlari doirasida qabul qilingan qarorlarini amalga oshirish;
• maqsadlariga erishishda Tashkilotga, uning mintaqaviy va mahalliy tashkilotlariga imkoniyati va sog'lig'i darajasida yordam berish;
• tashkilot, uning hududiy va mahalliy tashkilotlari faoliyati to'g'risidagi maxfiy ma'lumotlarni oshkor qilmaslik;
• qarorlarni qabul qilishda qatnashish, ularsiz Tashkilot yoki uning mintaqaviy yoki mahalliy tashkiloti o'z faoliyatini qonun hujjatlariga muvofiq davom ettira olmaydi, agar bunday qarorlarni qabul qilish uchun uning ishtiroki zarur bo'lsa; saylangan taqdirda, o'zi saylangan organ ishida faol va vijdonan ishtirok etish, o'z faoliyati bilan Tashkilot, uning hududiy va mahalliy tashkilotlari faoliyati samaradorligini oshirishga hissa qo'shish;
• tashkilot mulkini shakllantirishda ishtirok etish;
• tashkilotni, uning mintaqaviy va mahalliy tashkilotlarini obro'sizlantiradigan va uning faoliyatiga zarar etkazadigan harakatlar qilmaslik;
• tashkilot yaratgan maqsadlarni sezilarli darajada murakkablashtiradigan yoki ularga erishishni imkonsiz qiladigan harakatlar (harakatsizlik) qilmaslik.

4.10. Nizomga rioya qilmaslik, o'z vazifalarini bajarmaganlik, shuningdek Tashkilotni obro'sizlantiradigan xatti-harakatlar uchun tashkilot a'zolari Tashkilotdan chiqarilishi mumkin. Tashkilotdan chiqarish to'g'risida qarorlar Tashkilot Markaziy Kengashi Byurosi, mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosi, Tashkilot a'zosi ro'yxatdan o'tgan mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi tomonidan qabul qilinadi. Chetlatish to'g'risidagi qaror ustidan tashkilotning yuqori organlariga, tashkilot Kongressigacha shikoyat qilinishi mumkin.

4.11. Tashkilotga a'zolik Tashkilot a'zosining iltimosiga binoan tashkilot a'zolaridan ixtiyoriy ravishda chiqib ketgan taqdirda, shuningdek Tashkilot ishida ishtirok etishni imkonsiz qiladigan boshqa holatlarda (o'lim, Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligiga muvofiq muomalaga layoqatsiz). Ko'rsatilgan holatlar uchun Tashkilotga a'zolikni tugatish to'g'risida boshqaruv organlarining qarori talab qilinmaydi.

5. TASHKILOTNI BOSHQARISh, TEXNIKA VA IJRO QO'ShIMChALARI

5.1. Tashkilotning yuqori boshqaruv organi Kongressdir.

5.1.1. Kongress Markaziy Kengash Byurosi yoki Tashkilot Markaziy Kengashi tomonidan zaruratga qarab, lekin kamida besh yilda bir marta chaqiriladi. Kongress o'z tashabbusi bilan Tashkilot Markaziy Kengashi Byurosi yoki Tashkilot Markaziy Kengashi tomonidan yoki Markaziy nazorat-taftish komissiyasining iltimosiga binoan yoki mintaqaviy tashkilotlarning yarmidan ko'pining iltimosiga binoan chaqirilishi mumkin. mintaqaviy tashkilotlarning boshqaruv organlari qarorlari bilan rasmiylashtirilgan Tashkilot.

5.1.2. Kongressni chaqirish to'g'risidagi qaror, qoida tariqasida, o'tkazilishidan kamida ikki oy oldin qabul qilinadi. Kongressni chaqirish to'g'risidagi qarorda quyidagilar belgilanishi kerak: sana, joy, Kongressdagi vakillarning (delegatlarning) kvotasi (normasi), delegatlarni saylash tartibi va Kongress kun tartibi loyihasi.

5.1.3. Qurultoyga delegatlar Kongressni o'tkazish to'g'risidagi qaror bilan belgilangan vakolat darajasi bo'yicha saylanadi. Kongress delegatlari, tasdiqlangan vakolat normasidan tashqari, quyidagilar: Tashkilot raisi, tashkilot raisining birinchi o'rinbosari, tashkilot raisining o'rinbosarlari, tashkilotning markaziy kengashi a'zolari, markaz a'zolari. Nazorat-taftish komissiyasi.

5.1.4. 5.1.3-bandda ko'rsatilgan barcha asoslar bo'yicha saylangan delegatlarning yarmidan ko'pi o'z ishida ishtirok etsa va delegatlar Kongressida ishtirok etish sharti bilan qaror qabul qilsa (kvorumga ega) bo'lsa, tashkilot Kongressi vakolatlidir. Tashkilotning mintaqaviy tashkilotlarining yarmidan ko'pini tashkil etadi.

5.1.5. Kongress qarorlari, kvorum ishtirokida Kongressda ishtirok etgan delegatlarning ko'pchilik ovozi bilan (ushbu Nizomda belgilangan hollar bundan mustasno) qabul qilinadi. Ovoz berish shakli va tartibi ushbu Nizomga muvofiq Kongress tomonidan belgilanadi.

5.1.6. Kongress tashkilot faoliyati bilan bog'liq har qanday masalalarni ko'rib chiqish va hal qilish vakolatiga ega.
Kongressning mutlaq vakolatlariga quyidagilar kiradi.

• nizomni tasdiqlash, unga o'zgartish va qo'shimchalar kiritish;
• tashkilot faoliyatining ustuvor yo'nalishlarini, uning mulkini shakllantirish va undan foydalanish tamoyillarini aniqlash;
• tashkilotga a'zo bo'lish va uning a'zolari safidan chiqarish tartibini belgilash;
• tashkilot Markaziy Kengashini, Tashkilot Markaziy Kengashining Byurosini besh yil muddatga saylash, ushbu boshqaruv organlari yoki uning ayrim a'zolarining vakolatlarini muddatidan oldin bekor qilish, nafaqaga chiqqanlarning o'rniga ushbu organlar a'zolarini qo'shimcha saylash organlarning amaldagi tarkibidagi vakolat muddati uchun;
• markaziy nazorat-taftish komissiyasini besh yil muddatga saylash, uning vakolatlarini yoki uning ayrim a'zolarini muddatidan ilgari tugatish, tark etganlarning o'rniga komissiya a'zolarini qo'shimcha saylash, komissiyaning amaldagi tarkibidagi vakolat muddati uchun ;
• tashkilotni qayta tashkil etish yoki tugatish to'g'risida, tugatish komissiyasini (tugatuvchini) tayinlash to'g'risida qaror qabul qilish va tugatish balansini tasdiqlash;
• a'zolik badallari va boshqa mol-mulk badallari tashkilotining a'zolari tomonidan to'lash miqdori va tartibi to'g'risida qaror qabul qilish;

Kongress Tashkilotning yagona ijro etuvchi organi - Tashkilot Raisini besh yillik vakolat muddatiga saylash va uning vakolatlarini muddatidan oldin tugatish to'g'risida qaror qabul qilishga haqlidir. Qurultoyda bir vaqtning o'zida vakolat bo'yicha saylangan Tashkilot raisi Markaziy Kengash, Markaziy Kengash Prezidiumi va Markaziy Kengash Byurosiga saylangan hisoblanadi.

5.1.7. Tashkilot Kongressining o'ziga xos vakolatiga oid masalalar bo'yicha qarorlari, agar kvorum mavjud bo'lsa, Kongressda ishtirok etgan delegatlar ovozlarining kamida uchdan ikki qismining ko'pchilik ovozi bilan qabul qilinadi.

5.2. Tashkilotning boshqaruv organi Markaziy Kengashdir. Markaziy Kengashning miqdoriy va shaxsiy tarkibi, uning a'zolarini saylash va vakolatlarini tugatish tartibi Tashkilot Kongressi tomonidan belgilanadi.

5.2.1. Markaziy Kengash tarkibiga, agar u tashkilot Kongressida saylangan bo'lsa, uning raisi kiradi. Markaziy Kengash o'z a'zolari orasidan Tashkilot raisining o'rinbosarlarini, shu jumladan birinchi o'rinbosari, Markaziy Kengash Prezidiumini (Markaziy Kengashning maslahat va maslahat organi sifatida) saylash huquqiga ega.

5.2.2. Tashkilot Markaziy Kengashining majlislari, zaruratga qarab, lekin yiliga kamida bir marta Tashkilot Markaziy Kengashining plenumlari shaklida o'tkaziladi. Tashkilot Markaziy Kengashining plenumlari Tashkilot Raisi yoki Markaziy Kengash Byurosi tomonidan chaqiriladi.

5.2.3. Markaziy Kengashning yalpi majlisi qaror qabul qilish vakolatiga ega (kvorumga ega), agar unda Markaziy Kengash a'zolarining hozirgi tarkibining yarmidan ko'pi qatnashsa. Ushbu Nizomning 4.11-bandiga binoan ariza bilan ishdan ketgan yoki Tashkilotga a'zoligini tugatgan Markaziy Kengash a'zolari Markaziy Kengashning amaldagi tarkibi sonini aniqlashda va kvorum kvorumini belgilashda hisobga olinmaydi. plenum. Markaziy Kengash qarorlari kvorum ishtirokida ko'pchilik ovoz bilan ochiq ovoz berish yo'li bilan qabul qilinadi.
Markaziy Kengash plenumidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular plenum bayonnomalarida rasmiylashtiriladi.

5.2.4. Markaziy Kengash qarorlarini qabul qilish uchun Markaziy Kengash a'zolarining ko'pchiligini bir joyga to'plashning iloji bo'lmasa, Markaziy Kengash qarori sirtdan (masofadan ovoz berish yo'li bilan) qabul qilinishi mumkin. Tashqi partiyaning qarorini qabul qilish uchun ovoz berish pochta, telegraf, teletayp, telefon, elektron yoki boshqa aloqa vositalari orqali hujjatlarni almashish, uzatilgan va qabul qilingan xabarlarning va ularning hujjatli dalillarining haqiqiyligini ta'minlash orqali amalga oshiriladi.
Tashkilotning raisi, Markaziy Kengash Byurosi o'z tashabbusi bilan yoki Markaziy Kengash a'zolarining amaldagi tarkibining kamida to'rtdan birining iltimosiga binoan Markaziy Kengash qarori loyihasini taqdim etishga haqlidir. Sirtdan ovoz berish kengashi.

5.2.5. Sirtdan ovoz berishni o'tkazish tartibi quyidagilarni nazarda tutadi: Markaziy Kengashning barcha a'zolarini kun tartibi to'g'risida majburiy ravishda xabardor qilish; ovoz berish boshlangunga qadar Markaziy Kengashning barcha a'zolarini barcha kerakli ma'lumotlar va materiallar bilan tanishtirish imkoniyati; Markaziy Kengashning barcha a'zolariga ovoz berish tartibi to'g'risida majburiy xabar berish.

5.2.6. Sirtdan ovoz berish to'g'risidagi qaror Markaziy Kengashning amaldagi tarkibi a'zolarining yarmidan ko'pi ovoz bergan taqdirda qabul qilingan hisoblanadi. Sirtdan ovoz berish orqali qabul qilingan qaror alohida bayonnomada rasmiylashtirilib, unga Tashkilot raisi yoki tashkilot raisining birinchi o'rinbosari va ovoz berishda qatnashgan Markaziy Kengash a'zolaridan biri imzo chekadi.

5.2.7. Tashqi ovoz berish natijalari bo'yicha Markaziy Kengash bayonnomasi Markaziy Kengashning barcha a'zolariga yuboriladi. Protokolda: qarorlar qabul qilingan sana oldin; ovoz berishda qatnashgan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar; kun tartibidagi har bir masala bo'yicha ovoz berish natijalari (agar bir nechta qaror qabul qilingan bo'lsa); ovozlarni hisoblashni amalga oshirgan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar; protokolni imzolagan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar.

5.2.8. Markaziy Kengashning yalpi majlisi yuzma-yuz uchrashuv shaklida, lekin Markaziy Kengashning plenumda qatnashadigan barcha a'zolari uchun bir vaqtning o'zida ovozli va video aloqani ta'minlaydigan texnik vositalardan foydalangan holda o'tkazilishi mumkin. Markaziy Kengashning bunday plenumini o'tkazishda ushbu Nizomning 5.2.3-bandi normalari qo'llaniladi.

5.2.9. Tashkilotning Markaziy Kengashi quyidagi funktsiyalar va vakolatlarni amalga oshiradi:

• kongressni chaqirish to'g'risida qarorlar qabul qiladi, shu jumladan vakillik normasini, mintaqaviy tashkilotlardan Kongressga delegatlarni saylash tartibini belgilaydi;
• qurultoy qarorlari ijrosini tashkil etadi;
• tashkilotning yagona ijro etuvchi organi - Tashkilot Raisini (agar u Kongressda saylanmasa) besh yillik vakolat muddatiga (lekin amaldagi tarkibdagi vakolat muddatidan ko'p bo'lmagan muddatga) saylashni muvofiqlashtiradi. Tashkilotning Markaziy Kengashi) va uning vakolatlarini muddatidan oldin to'xtatilishini muvofiqlashtiradi;
• tashkilot raisining o'rinbosarlarini, shu jumladan birinchi o'rinbosarni besh yillik vakolat muddatiga saylaydi (lekin Tashkilot Markaziy Kengashining amaldagi tarkibidagi vakolat muddatidan ko'p bo'lmagan), ularning vakolatlarini muddatidan oldin tugatadi;
• maqsadlari va vazifalari Tashkilot maqsadlariga zid bo'lmagan jamoat birlashmalariga, ularning birlashmalariga (uyushmalariga) Tashkilotni kiritish va ulardan chiqish to'g'risida qaror qabul qiladi;
• kongresslarda, Markaziy Kengashning yalpi majlislarida, Markaziy Kengash Prezidiumi yig'ilishlarida maslahat ovozi bilan qatnashish huquqini saqlab qolish bilan "Tashkilotning faxriy raisi" unvonini beradi;
• tashkilot faoliyatining asosiy yo'nalishlari bo'yicha dasturlar va loyihalarni tasdiqlaydi;
• tashkilotning hududiy, mahalliy tashkilotlarini, shu jumladan, mintaqaviy yoki mahalliy tashkilot yuridik shaxs maqomiga ega bo'lsa, tashkil etish, tugatish, mintaqaviy yoki mahalliy tashkilotlarni tugatish komissiyasini (tugatuvchisini) tayinlash to'g'risida qaror qabul qiladi. tashkilot, agar bu amaldagi qonunchilikka zid bo'lmasa;
• jismoniy va yuridik shaxslarni - Butunrossiya va mintaqalararo jamoat birlashmalarini Tashkilot a'zolariga qabul qilish va ularni Tashkilot a'zolaridan chiqarish to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• tashkilotning moliyaviy rejasini va unga tuzatishlarni tasdiqlaydi;
• tashkilotning boshlang'ich guruhi to'g'risidagi nizomni tasdiqlaydi;
• maslahat va maslahat organlarini tuzish to'g'risida qaror qabul qilishi mumkin: Markaziy Kengash Prezidiumi, Tashkilot Vasiylik Kengashi, komissiyalar, qo'mitalar, bo'limlar va Tashkilotning boshqa maslahat organlari, ular to'g'risidagi nizomni tasdiqlaydi;
• kongressning mutlaq vakolati va Tashkilotning boshqa organlari vakolatiga taalluqli masalalar bundan mustasno, Tashkilot faoliyatining boshqa masalalari bo'yicha qarorlar qabul qiladi.

5.3. Markaziy Kengashga hisobdor bo'lgan maslahat-maslahat organi - Markaziy Kengash Prezidiumi - Markaziy Kengash tomonidan vakolat muddati davomida saylanadi. Markaziy Kengash Prezidiumining miqdoriy va shaxsiy tarkibi, uning a'zolarini saylash va vakolatlarini tugatish tartibi Markaziy Kengash tomonidan belgilanadi.

5.3.1. Markaziy Kengash Prezidiumining lavozimi bo'yicha tarkibiga Tashkilot Raisi, Tashkilot Raisining birinchi o'rinbosari va Tashkilot raisining o'rinbosarlari kiradi.

5.3.2. Markaziy Kengash Prezidiumining majlislari zaruratga qarab, lekin yiliga kamida ikki marta o'tkaziladi. Markaziy Kengash Prezidiumining majlislari Tashkilot raisi yoki Markaziy Kengash Byurosi tomonidan chaqiriladi.

5.3.3. Markaziy Kengash Rayosatining majlisi vakolatli hisoblanadi (kvorumga ega), agar uning majlisida Markaziy Kengash Prezidiumi a'zolarining yarmidan ko'pi qatnashsa. Markaziy Kengash Prezidiumining qarorlari kvorum ishtirokida ko'pchilik ovoz bilan ochiq ovoz berish yo'li bilan qabul qilinadi.
Markaziy Kengash Prezidiumi yig'ilishidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yig'ilish bayonnomasida rasmiylashtiriladi.

5.3.4. Tashkilot Markaziy Kengashi Prezidiumi:

• tashkilot faoliyatining asosiy yo'nalishlari bo'yicha dasturlar va loyihalarni ishlab chiqadi;
• markaziy Kengash qarorlari loyihalarini oldindan ko'rib chiqadi va ular bo'yicha o'z tavsiyalarini beradi;
• qarorlar loyihalarini Markaziy Kengash muhokamasiga kiritish huquqiga ega;
• tashkilotning mintaqaviy va mahalliy tashkilotlari faoliyatini muvofiqlashtirishda ishtirok etadi;
• markaziy Kengash nomidan boshqa ishlarni amalga oshiradi.

5.4. Tashkilotning doimiy boshqaruv organi Markaziy Kengash Byurosi bo'lib, u Kongresslar va Markaziy Kengashning yalpi majlislari oralig'ida Tashkilot faoliyatini boshqaradi. Markaziy Kengash Byurosining miqdoriy va shaxsiy tarkibi Kongress tomonidan belgilanadi.

5.4.1. Markaziy Kengash Byurosiga o'z lavozimiga Kongressda saylangan Tashkilot Raisi kiradi. Tashkilot Kongressida Markaziy Kengash Byurosiga saylanmagan Tashkilot raisining o'rinbosarlari Markaziy Kengash Byurosining majlisida maslahat ovozi bilan qatnashish huquqiga ega.

5.4.2. Markaziy Kengash Byurosining majlislari zaruratga qarab, lekin chorakda kamida bir marta o'tkaziladi. Markaziy Kengash Byurosining majlislari Tashkilot raisi tomonidan o'z tashabbusi bilan yoki Markaziy Kengash Byurosi a'zolarining kamida uchdan bir qismi talabiga binoan chaqiriladi. Rais yo'qligida Tashkilot Markaziy Kengashi Byurosining majlisini Tashkilot Raisining birinchi o'rinbosari yoki Tashkilot raisining buyrug'i bo'lsa, tashkilot raisining o'rinbosari chaqirishi mumkin. , yoki Markaziy Kengash Byurosi a'zolarining kamida uchdan birining iltimosiga binoan.

5.4.3. Markaziy Kengash Byurosining majlisi vakolatli hisoblanadi (kvorumga ega), agar unda Markaziy Kengash Byurosining amaldagi a'zolarining yarmidan ko'pi qatnashsa. Ushbu Nizomning 4.11-bandiga binoan ariza bilan iste'foga chiqqan yoki Tashkilotga a'zoligini to'xtatgan Markaziy Kengash Byurosi a'zolari Markaziy Kengashning amaldagi tarkibi sonini belgilashda hisobga olinmaydi. va yig'ilish kvorumini aniqlash. Markaziy Kengash Byurosining qarorlari kvorum mavjud bo'lgan taqdirda, ko'pchilik ovoz bilan ochiq ovoz berish yo'li bilan qabul qilinadi.
Markaziy Kengash Byurosi majlisidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular majlis bayonnomasida qayd etiladi.

5.4.4. Markaziy Kengash Byurosi quyidagi funktsiyalar va vakolatlarni amalga oshiradi:

• tashkilot nomidan yuridik shaxs huquqlarini amalga oshiradi va Tashkilot Ustaviga muvofiq o'z vazifalarini bajaradi;
• kongress va Markaziy Kengash qarorlariga muvofiq mol-mulk va mablag'larni tasarruf etish;
• tashkilotning boshqa yuridik shaxslarini, filiallarini tashkil etish va vakolatxonalarini ochish to'g'risida qaror qabul qiladi;
• tashkilotning joriy faoliyati to'g'risida qaror qabul qiladi;
• markaziy Kengash bilan kelishilgan holda Tashkilotning yagona ijro etuvchi organi - Tashkilot Raisini besh yillik vakolat muddatiga saylaydi va uning vakolatlarini muddatidan oldin tugatish to'g'risida qaror qabul qiladi;
• tashkilotning yillik hisobotini va uning yillik balansini tasdiqlaydi;
• tashkilot faollarini va apparati xodimlarini Tashkilot ishida faol ishtirok etishlarini rag'batlantirish choralarini belgilaydi;
• tashkilot a'zolarini davlat va idoraviy mukofotlar bilan taqdirlash bo'yicha so'rovlar;
• tashkilot nomidan Tashkilot Raisi bilan mehnat shartnomasini tasdiqlaydi;
• kongress, Tashkilotning boshqaruv organlari qarorlarining bajarilishini nazorat qiladi;
• tashkilot faoliyati bilan bog'liq bo'lgan Tashkilot Kongressining mutlaq vakolatiga kirmaydigan boshqa masalalarni hal qiladi (ushbu Nizomda Markaziy Kengash vakolatiga kiritilgan masalalar Markaziy Kengash Byurosi tomonidan hal qilingan taqdirda) Buning uchun Markaziy Kengashning buyrug'i).

5.5. Tashkilotning eng yuqori saylanadigan rasmiy va yagona ijro etuvchi organi Raisdir.

5.5.1. Tashkilot raisining vakolatlari muddatidan ilgari tugatilgan taqdirda, shuningdek, tashkilot raisining vakolatlarini amalga oshirish mumkin bo'lmagan taqdirda, uning vazifalari vaqtincha Tashkilot raisining birinchi o'rinbosari tomonidan saylangunga qadar amalga oshiriladi. Tashkilotning yangi raisi.

5.5.2. Tashkilot raisi:

• - ishonchnomaisiz tashkilot faoliyatining barcha masalalari bo'yicha davlat organlari, mahalliy o'zini o'zi boshqarish organlari, tijorat va notijorat tashkilotlari bilan, Rossiya, xorijiy va xalqaro faxriylar birlashmalari bilan munosabatlarda Tashkilotni ifodalaydi;
• tashkilot nomidan ishonchnomasiz ishlaydi, shartnomalar va shartnomalar tuzadi, bitimlar tuzadi, ishonchnomalar beradi;
• markaziy Kengash yalpi majlislarini, Markaziy Kengash Prezidiumi va Markaziy Kengash Byurosining majlislarini tashkil etadi;
• markaziy Kengash Kongresslari, plenumlari, Markaziy Kengash Prezidiumi va Markaziy Kengash Byurosi majlislari uchun hujjatlarni tayyorlashni tashkil etadi;
• tashkilot organlari, uning hududiy va mahalliy tashkilotlari tomonidan ko'rib chiqilishi shart bo'lgan tashabbuslarni ilgari suradi va Tashkilot faoliyati bilan bog'liq masalalarni ko'taradi;
• tashkilotning moliyaviy resurslari va mol-mulkini Tashkilotning boshqaruv organlari tomonidan tasdiqlangan chegaralar va me'yorlar doirasida boshqaradi, birinchi bo'lib moliyaviy hujjatlarni imzolash huquqiga ega;
• tashkilot xodimlarining ishini tashkil qiladi, xodimlarni ishga qabul qiladi va ishdan bo'shatadi, Tashkilot xodimlariga jarimalar va rag'batlantirishlarni e'lon qiladi;

5.6. Tashkilot Raisining birinchi o'rinbosari, Tashkilot raisining o'rinbosarlari Tashkilot Raisi bilan birgalikda Tashkilotning joriy faoliyatini tashkil etadi va Tashkilot Raisining ko'rsatmalarida ko'rsatilgan funktsiyalar va vakolatlarni, qarorlarda ko'rsatilgan vazifalarni bajaradi. Markaziy Kengash Byurosi, Markaziy Kengash, zarur bo'lganda va o'z sohalaridagi vakolatlar doirasida Tashkilot Raisini almashtirishga haqlidir ...

5.7. Tashkilotning nazorat-taftish organi - bu tashkilotning Markaziy nazorat-taftish komissiyasi. Tashkilotning Markaziy nazorat-taftish komissiyasining miqdoriy va shaxsiy tarkibi va uning a'zolarini saylash tartibi Tashkilot Kongressi tomonidan belgilanadi.

5.7.1. Markaziy nazorat-taftish komissiyasi Nizomga rioya etilishini, Kongress, Markaziy Kengash va Markaziy Kengash Byurosi qarorlarining bajarilishini, shuningdek Tashkilotning moliyaviy-xo'jalik faoliyatini, mansabdor shaxslar tomonidan o'z vazifalarini bajarilishini nazorat qiladi. Tashkilot va uning tarkibiy bo'linmalari.

5.7.2. Markaziy nazorat-taftish komissiyasi faoliyatini Markaziy nazorat-taftish komissiyasi a'zolari tomonidan ko'pchilik ovozi bilan ochiq ovoz berish yo'li bilan Markaziy a'zolar tomonidan saylanadigan rais boshqaradi. uning vakolatlari.

5.7.3. Tashkilotning Markaziy nazorat-taftish komissiyasining raisi tashkilotning markaziy nazorat-taftish komissiyasi a'zolarining faoliyatini muvofiqlashtiradi, tashkilotning markaziy nazorat-taftish komissiyasi tomonidan qabul qilingan qarorlarga (aktlarga, bayonnomalarga) imzo chekadi.

5.7.4. Markaziy nazorat-taftish komissiyasining majlislari uning raisi tomonidan zaruratga qarab, lekin yiliga kamida bir marta chaqiriladi.

5.7.5. Tashkilot Markaziy nazorat-taftish komissiyasining yig'ilishi, agar uning ishida Tashkilot Markaziy nazorat-taftish komissiyasining hozirgi tarkibining yarmidan ko'pi ishtirok etsa, vakolatli hisoblanadi (kvorumga ega). Tashkilotning Markaziy nazorat-taftish komissiyasining ariza bilan ishdan ketgani yoki ushbu Nizomning 4.11-bandiga muvofiq Tashkilotga a'zoligini tugatgan a'zolari Markaziy nazoratning amaldagi tarkibi sonini aniqlashda hisobga olinmaydi. va Tashkilotning Taftish komissiyasi va yig'ilish kvorumini aniqlash. Tashkilotning Markaziy nazorat-taftish komissiyasining qarorlari kvorum ishtirokida ochiq ovoz bilan ko'pchilik ovoz bilan qabul qilinadi.
Markaziy nazorat-taftish komissiyasi yig'ilishidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yig'ilish bayonnomasida rasmiylashtiriladi.

5.7.6. Markaziy nazorat-taftish komissiyasining a'zolari Markaziy Kengash, Markaziy Kengash Byurosi a'zolari bo'lishi mumkin emas.

5.7.7. Markaziy nazorat-taftish komissiyasi har yili tashkilotning moliyaviy-xo'jalik faoliyatini, shuningdek maqsadli va rejadan tashqari tekshiruvlarni tekshiradi, tashkilot a'zolaridan, uning barcha rahbar, ijro etuvchi va nazorat-taftish organlaridan so'rash va olish huquqiga ega. , shuningdek, tarkibiy bo'linmalarning boshqaruv, ijro etuvchi va nazorat qiluvchi auditorlik organlaridan, Tashkilotning har qanday mansabdor shaxslaridan, ularning vakolatlarini amalga oshirish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar va hujjatlar, mintaqaviy va mahalliy tashkilotlarning nazorat va auditorlik organlari faoliyatini muvofiqlashtiradi va osonlashtiradi.

5.7.8. Markaziy nazorat-taftish komissiyasi tashkilot kongressi oldida hisobdordir.

5.8. Tashkilot xodimlarining barcha xodimlari Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga binoan ular bilan amaldagi tarkibdagi vakolat muddatidan oshmagan muddat davomida tuzilishi mumkin bo'lgan mehnat shartnomasini tuzish (bekor qilish) bilan tayinlanadi (ishdan bo'shatiladi). Markaziy Kengash. Tashkilot raisi, tashkilot raisining birinchi o'rinbosari, tashkilot raisining o'rinbosarlari, ular bilan mehnat shartnomalari tuzilgan va Tashkilotda ish bilan ta'minlangan taqdirda, shuningdek tashkilot xodimlarining ishchilari. Yuqoridagi barcha xodimlar Rossiya Federatsiyasining mehnat va ijtimoiy sug'urta to'g'risidagi qonunchiligiga bo'ysunadilar.

5.9. Tashkilot xodimlari Tashkilotning boshqaruv va nazorat-tekshiruvchi organlari faoliyatini tashkiliy, moliyaviy, iqtisodiy, axborot va hujjat bilan ta'minlaydilar.

5.10. Kongress, Markaziy Kengash, Markaziy Kengash Byurosi qarorlari, Tashkilot Raisi, uning o'rinbosarlari o'z vakolatlari doirasida qabul qildilar, mintaqaviy va mahalliy tashkilotlarning barcha rahbar va ijro etuvchi organlari uchun majburiydir.

6. TASHKILOTNING TUZILISH BIRLIKLARI

6.1. Butunrossiya jamoat birlashmasi sifatida Tashkilotning tarkibiy bo'linmalari mintaqaviy va
mahalliy tashkilotlar. Viloyat va mahalliy tashkilotlar ushbu Nizom asosida ish yuritadilar. Hududiy va mahalliy tashkilotlar ushbu Nizomga zid bo'lmagan va belgilangan tartibda Markaziy Kengash Byurosi bilan kelishilgan o'z ustavlarini qabul qilish huquqiga ega.

Tashkilot a'zolari bilan ishlashni yanada samarali tashkil etish uchun ushbu Nizom va Tashkilotning boshlang'ich guruhi to'g'risidagi nizom asosida faoliyat ko'rsatadigan tashkilot a'zolarining boshlang'ich guruhlari tuziladi.

6.2. Mintaqaviy tashkilotni tashkil etish Tashkilot Markaziy Kengashi qarori bilan tasdiqlangan. Mintaqaviy tashkilotlar o'z faoliyatini Rossiya Federatsiyasining tegishli ta'sis ob'ektlari hududida amalga oshiradilar va Rossiya Federatsiyasi qonunlarida belgilangan tartibda yuridik shaxs huquqlariga ega bo'lishlari mumkin. Rossiya Federatsiyasi sub'ekti hududida Tashkilotning faqat bitta mintaqaviy tashkiloti tuzilishi mumkin.

6.3. Mintaqaviy tashkilotning yuqori boshqaruv organi - mintaqaviy tashkilot konferentsiyasi (agar mintaqaviy tashkilotda ro'yxatdan o'tgan Tashkilot a'zolari soni 100 kishidan kam bo'lsa, mintaqaviy tashkilotning yuqori organi - bu a'zolarning umumiy yig'ilishi. mintaqaviy tashkilotda ro'yxatdan o'tgan tashkilot).

6.3.1. Konferentsiya mintaqaviy tashkilot Kengashi yoki mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosi tomonidan zaruratga qarab, lekin kamida besh yilda bir marta chaqiriladi. Konferentsiya mintaqaviy tashkilot Kengashi yoki mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosi tomonidan o'z tashabbusi bilan yoki Tashkilotning boshqaruv organlari, mintaqaviy tashkilotning nazorat-taftish komissiyasining iltimosiga binoan yoki mintaqaviy tashkilotning mahalliy tashkilotlarining yarmidan ko'pining mahalliy tashkilotlarning boshqaruv organlari qarorlari bilan rasmiylashtirilgan so'rovi.

6.3.2. Konferentsiyani chaqirish to'g'risidagi qaror, qoida tariqasida, o'tkazilishidan kamida bir oy oldin qabul qilinadi. Konferentsiyani chaqirish to'g'risidagi qarorda quyidagilar ko'rsatilishi kerak: sana, joy, konferentsiyadagi vakillarning (delegatlarning) kvotasi (normasi), delegatlarni saylash tartibi va konferentsiya kun tartibining loyihasi.

6.3.3. Konferentsiya delegatlari konferentsiyani o'tkazish to'g'risida qaror bilan belgilangan vakolat darajasi bo'yicha saylanadi. Konferentsiya delegatlari tasdiqlangan vakolat normasidan tashqari quyidagilar: hududiy tashkilot raisi, viloyat tashkilot raisining birinchi o'rinbosari, viloyat tashkilot raisining o'rinbosarlari, viloyat tashkilot kengashi a'zolari, a'zolari nazorat-taftish komissiyasi va mintaqaviy tashkilotning mas'ul kotibi.

6.3.4. Saylov qilingan delegatlarning yarmidan ko'pi o'z ishida ushbu Nizomning 6.3.3-bandida ko'rsatilgan barcha asoslarda qatnashgan bo'lsa va mintaqaviy tashkilotda qatnashish sharti bilan mintaqaviy tashkilot konferentsiyasi qaror qabul qilishga (kvorumga ega) vakolatlidir. mintaqaviy tashkilotga kiritilgan mahalliy tashkilotlarning yarmidan ko'pini vakili bo'lgan delegatlar konferentsiyasi.

6.3.5. Konferentsiya qarorlari, agar kvorum bo'lsa, konferentsiyada ishtirok etgan delegatlarning ko'pchilik ovozi bilan qabul qilinadi (ushbu Nizomda belgilangan hollar bundan mustasno). Ovoz berish shakli va tartibi ushbu Nizomga muvofiq konferentsiya tomonidan belgilanadi.

6.3.6. Mintaqaviy tashkilot konferentsiyasi mintaqaviy tashkilot faoliyati bilan bog'liq har qanday masalalarni ko'rib chiqish va hal qilish vakolatiga ega.

Mintaqaviy tashkilot konferentsiyasining mutlaq vakolatlariga quyidagilar kiradi.

• mintaqaviy tashkilot faoliyatining ustuvor yo'nalishlarini, uning mulkini shakllantirish va undan foydalanish tamoyillarini aniqlash;
• mintaqaviy tashkilot Kengashini, mintaqaviy tashkilot Kengashining Byurosini besh yil muddatga saylash, ushbu boshqaruv organlari yoki uning ayrim a'zolarining vakolatlarini muddatidan oldin bekor qilish, ushbu organlar a'zolarini qo'shimcha saylash iste'fodagi shaxslarni almashtirish, tanadagi amaldagi tarkibni vakolat muddati davomida;
• mintaqaviy tashkilotning nazorat-taftish komissiyasini besh yil muddatga saylash, uning vakolatlarini yoki uning ayrim a'zolarini muddatidan ilgari tugatish, ketganlarning o'rniga komissiya a'zolarini qo'shimcha saylash, amaldagi vakolat muddati davomida komissiya tarkibi;
• hududiy tashkilotni qayta tashkil etish yoki tugatish to'g'risida, tugatish komissiyasini (tugatuvchini) tayinlash to'g'risida qaror qabul qilish, tugatish balansini tasdiqlash;
• rossiya Federatsiyasi qonunchiligida faqat mutlaq vakolatga tegishli bo'lgan boshqa masalalar bo'yicha qarorlar qabul qilish oliy organ jamoat tashkiloti.

Konferentsiya hududiy tashkilot raisini besh yil muddatga saylash, uning vakolatlarini muddatidan oldin tugatish to'g'risida qaror qabul qilishga haqlidir. Konferentsiyada saylangan viloyat tashkilotining raisi, shu bilan birga o'z lavozimi bo'yicha Kengash, Kengash Prezidiumi, viloyat tashkilot Kengashi Byurosiga saylangan hisoblanadi.

6.3.7. Mintaqaviy tashkilot konferentsiyasining o'ziga xos vakolatiga oid masalalar bo'yicha qarorlari konferentsiyada ishtirok etgan delegatlar sonining kamida uchdan ikki qismining ko'pchilik ovozi bilan, kvorum ishtirokida qabul qilinadi.

6.4. Hududiy tashkilotning boshqaruv organi hududiy tashkilotning Kengashi hisoblanadi. Hududiy tashkilot Kengashining miqdoriy va shaxsiy tarkibi, uning a'zolarini saylash va vakolatlarini tugatish tartibi mintaqaviy tashkilot konferentsiyasi tomonidan belgilanadi.

6.4.1. Mintaqaviy tashkilotning Kengashi, agar u mintaqaviy tashkilot konferentsiyasida rais lavozimiga saylangan bo'lsa, tashqi tashkilotning raisi tarkibidan tarkib topadi. Hududiy tashkilotning Kengashi o'z a'zolari orasidan mintaqaviy tashkilot raisining o'rinbosarlarini, shu jumladan birinchi o'rinbosarini saylash huquqiga ega va mintaqaviy tashkilot Kengashi Rayosatini (maslahatchi sifatida va mintaqaviy tashkilot Kengashining maslahat organi).

6.4.2. Hududiy tashkilot Kengashining majlislari kerak bo'lganda, lekin yiliga kamida bir marta plenum shaklida o'tkaziladi. Mintaqaviy tashkilot Kengashining plenumlari viloyat tashkilotining raisi yoki mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosi tomonidan chaqiriladi.

6.4.3. Hududiy tashkilot Kengashining yalpi majlisi qaror qabul qilish vakolatiga ega (kvorumga ega), agar unda mintaqaviy tashkilot Kengashining amaldagi a'zolarining yarmidan ko'pi ishtirok etsa. Mintaqaviy tashkilot Kengashining arizasiga binoan ishdan ketgan yoki ushbu Nizomning 4.11-bandiga binoan Tashkilotga a'zoligini tugatgan a'zolari, Kengashning amaldagi tarkibi sonini belgilashda hisobga olinmaydi. mintaqaviy tashkilot va plenum kvorumini aniqlash. Hududiy tashkilot Kengashining qarorlari kvorum ishtirokida ochiq ovoz berish yo'li bilan ko'pchilik ovoz bilan qabul qilinadi.
Hududiy tashkilot Kengashining yalpi majlisidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yalpi majlis bayonnomalarida rasmiylashtiriladi.

6.4.4. Agar hududiy tashkilot Kengashi qarorlarini qabul qilish uchun mintaqaviy tashkilot Kengashi a'zolarining ko'pchiligini bir joyga to'plashning iloji bo'lmasa, mintaqaviy tashkilot Kengashining qarori sirtdan (masofadan ovoz berish yo'li bilan) qabul qilinishi mumkin. ). Tashqi partiyaning qarorini qabul qilish uchun ovoz berish pochta, telegraf, teletayp, telefon, elektron yoki boshqa aloqa vositalari orqali hujjatlarni almashish, uzatilgan va qabul qilingan xabarlarning va ularning hujjatli dalillarining haqiqiyligini ta'minlash orqali amalga oshiriladi.

Hududiy tashkilotning raisi, viloyat tashkiloti Kengashi Byurosi o'z tashabbusi bilan yoki mintaqaviy tashkilot Kengashining amaldagi a'zolarining kamida to'rtdan birining iltimosiga binoan loyihani taqdim etishga haqlidir. sirtqi ovoz berish bo'yicha mintaqaviy tashkilot Kengashining qarori.

6.4.5. Sirtdan ovoz berish tartibi quyidagilarni nazarda tutadi: mintaqaviy tashkilot Kengashining barcha a'zolarini kun tartibidan xabardor qilish majburiyati; ovoz berish boshlangunga qadar mintaqaviy tashkilot Kengashining barcha a'zolarini barcha kerakli ma'lumotlar va materiallar bilan tanishtirish imkoniyati; ovoz berish protsedurasi muddati to'g'risida mintaqaviy tashkilot Kengashining barcha a'zolariga majburiy xabar berish.

6.4.6. Sirtdan ovoz berish to'g'risidagi qaror mintaqaviy tashkilot Kengashining hozirgi tarkibidagi a'zolarining yarmidan ko'pi ovoz bergan taqdirda qabul qilingan hisoblanadi. Sirtdan ovoz berish orqali qabul qilingan qarorlar alohida bayonnomada rasmiylashtiriladi, unga viloyat tashkilotining raisi yoki viloyat tashkilot raisining birinchi o'rinbosari va ovoz berishda qatnashgan viloyat tashkiloti Kengashining a'zolaridan biri imzo chekadi.

6.4.7. Sirtdan ovoz berish protokoli mintaqaviy tashkilot Kengashining barcha a'zolariga yuboriladi. Protokolda: qarorlar qabul qilingan sana oldin; ovoz berishda qatnashgan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar; kun tartibidagi har bir masala bo'yicha ovoz berish natijalari (agar bir nechta qaror qabul qilingan bo'lsa); ovozlarni hisoblashni amalga oshirgan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar; protokolni imzolagan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar.

6.4.8. Mintaqaviy tashkilot Kengashining yalpi majlisi yuzma-yuz uchrashuv shaklida, lekin ishtirok etuvchi mintaqaviy tashkilot Kengashining barcha a'zolari uchun bir vaqtning o'zida ovozli va video aloqani ta'minlaydigan texnik vositalardan foydalangan holda o'tkazilishi mumkin. yalpi majlisda. Hududiy tashkilot Kengashining bunday yalpi majlisini o'tkazishda ushbu Nizomning 6.4.3-bandi normalari qo'llaniladi.

6.4.9. Hududiy tashkilot kengashi quyidagi funktsiyalar va vakolatlarni amalga oshiradi:

• mintaqaviy tashkilot konferentsiyasini chaqirish to'g'risida qaror qabul qiladi, shu jumladan vakillik normasini, konferentsiya delegatlarini saylash tartibini belgilaydi;
• mintaqaviy tashkilot konferentsiyasi qarorlari ijrosini tashkil etadi;
• viloyat tashkilotining yagona ijro etuvchi organi - viloyat tashkilotining raisini (agar u viloyat tashkiloti konferentsiyasida saylanmasa) saylanishini besh yil muddatga (lekin vakolat muddatidan ko'p bo'lmagan holda) tasdiqlaydi. mintaqaviy tashkilot Kengashining amaldagi tarkibini) va uning vakolatlarini muddatidan oldin tugatish;
• birinchi o'rinbosarni, viloyat tashkilot raisining o'rinbosarlarini besh yillik vakolat muddatiga saylaydi (lekin viloyat tashkilot Kengashining amaldagi tarkibidagi vakolat muddatidan ko'p bo'lmagan), ularning vakolatlarini muddatidan ilgari tugatadi;
• maqsadlari va vazifalari Tashkilot maqsadlariga zid bo'lmagan hududiy tashkilotni mintaqaviy jamoat birlashmalariga, ularning kasaba uyushmalariga (uyushmalariga) kirish va ulardan chiqish to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• agar kerak bo'lsa, o'z a'zolari orasidan viloyat tashkilotining mas'ul kotibini saylaydi;
• mintaqaviy tashkilot faoliyatining asosiy yo'nalishlari bo'yicha dasturlar va loyihalarni tasdiqlaydi;
• jismoniy va yuridik shaxslarni - hududiy va mahalliy jamoat birlashmalarini Tashkilot a'zolariga qabul qilish va ularni Tashkilot a'zolaridan chiqarish to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• mintaqaviy tashkilotning moliyaviy rejasini va unga tuzatishlarni tasdiqlaydi;
• hududiy tashkilot Kengashi rayosatining maslahat va maslahat organlarini, viloyat tashkilot Vasiylik kengashini, hududiy tashkilot komissiyalari, qo'mitalari, bo'limlari va boshqa maslahat organlarini tuzish to'g'risida qaror qabul qilishi mumkin;
• faxriylar harakati muammolarini o'rganishda manfaatdor organlar va tashkilotlar bilan birgalikda qatnashadi, uslubiy va ilmiy-amaliy tavsiyalar ishlab chiqadi;
• hududiy tashkilot konferentsiyasining eksklyuziv vakolatiga va mintaqaviy tashkilot boshqa organlarining vakolatiga taalluqli masalalar bundan mustasno, mintaqaviy tashkilot faoliyatining boshqa masalalari bo'yicha qarorlar qabul qiladi.

6.5. Hududiy tashkilot Kengashiga hisobot beradigan hududiy tashkilotning maslahat va maslahat organi - viloyat tashkiloti Kengashining Rayosati, viloyat tashkilotining Kengashi tomonidan o'z vakolatlari muddatiga saylanadi. Hududiy tashkilot Kengashi Prezidiumining miqdoriy va shaxsiy tarkibi, uning a'zolarini saylash va vakolatlarini tugatish tartibi mintaqaviy tashkilot Kengashi tomonidan belgilanadi.

6.5.1. Hududiy tashkilot Kengashi Rayosatiga o'z lavozimiga ko'ra viloyat tashkilotining raisi, viloyat tashkilot raisining birinchi o'rinbosari, viloyat tashkilot raisining o'rinbosarlari va viloyat tashkilotining mas'ul kotibi kiradi.

6.5.2. Viloyat tashkiloti Kengashi Rayosatining majlislari zaruratga qarab, lekin yiliga kamida ikki marta o'tkaziladi. Viloyat tashkiloti Kengashi Rayosatining majlislari viloyat tashkilotining raisi yoki viloyat tashkiloti Kengashi Byurosi tomonidan chaqiriladi.

6.5.3. Hududiy tashkilot Kengashi Rayosatining majlisi vakolatli hisoblanadi (kvorumga ega), agar uning yig'ilishida mintaqaviy tashkilot Kengashi Rayosati a'zolarining yarmidan ko'pi ishtirok etsa. Hududiy tashkilot Kengashi Prezidiumining qarorlari kvorum ishtirokida ochiq ovoz berish yo'li bilan ko'pchilik ovoz bilan qabul qilinadi.
Hududiy tashkilot Kengashi Rayosatining majlisidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yig'ilish bayonnomasida rasmiylashtiriladi.

6.5.4. Viloyat tashkiloti Kengash Prezidiumi:

• mintaqaviy tashkilot faoliyatining asosiy yo'nalishlari bo'yicha dasturlar va loyihalarni ishlab chiqadi;
• hududiy tashkilot Kengashi qarorlari loyihalarini oldindan ko'rib chiqadi va ular bo'yicha o'z tavsiyalarini beradi;
• qarorlar loyihalarini mintaqaviy tashkilot Kengashining muhokamasiga kiritish huquqiga ega;
• hududiy tashkilotga kiritilgan mahalliy tashkilotlar faoliyatini muvofiqlashtirishda ishtirok etadi;
• hududiy tashkilot Kengashi nomidan boshqa ishlarni amalga oshiradi.

6.6. Mintaqaviy tashkilotning doimiy boshqaruv organi - viloyat tashkiloti Kengashining Byurosi bo'lib, u hududiy tashkilot Kengashi yig'ilishlari va mintaqaviy tashkilot konferentsiyasi o'rtasidagi davrda hududiy tashkilot faoliyatini boshqaradi. Mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosining miqdoriy va shaxsiy tarkibi mintaqaviy tashkilot konferentsiyasi tomonidan belgilanadi.

6.6.1. Viloyat tashkiloti Kengashining Byurosiga o'z lavozimi bo'yicha konferentsiyada saylangan viloyat tashkilotining raisi kiradi. Viloyat tashkiloti konferentsiyasida viloyat tashkiloti Kengashining Byurosiga saylanmagan viloyat tashkiloti raisining o'rinbosarlari, mas'ul kotibi, tashkilotning Byurosi yig'ilishida qatnashish huquqiga ega. maslahat tashkiloti ovozi bilan mintaqaviy tashkilot Kengashi.

6.6.2. Hududiy tashkilot Kengashi Byurosining majlislari zaruratga qarab, lekin chorakda kamida bir marta o'tkaziladi. Mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosining majlislari viloyat tashkilotining raisi tomonidan o'z tashabbusi bilan yoki viloyat tashkiloti Kengashi Byurosi a'zolarining kamida uchdan bir qismi talabiga binoan, shuningdek, chaqiriladi. Tashkilot Raisi, Markaziy Kengash Byurosi yoki Markaziy Kengashning iltimosiga binoan. Viloyat tashkiloti raisi yo'q bo'lganda, viloyat tashkilotining byurosi yig'ilishi, tashkilotning raisining topshirig'iga binoan tashkilot raisining birinchi o'rinbosari (o'rinbosari) tomonidan chaqiriladi. mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosi a'zolarining kamida uchdan bir qismi, shuningdek Tashkilot Raisi, Markaziy Kengash Byurosi yoki Markaziy Kengashning iltimosiga binoan.

6.6.3. Mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosining majlisi vakolatli hisoblanadi (kvorumga ega), agar uning yig'ilishida mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosi a'zolarining hozirgi tarkibining yarmidan ko'pi ishtirok etsa. Mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosi a'zolari ariza bilan o'zlarini tark etishgan yoki ushbu Nizomning 4.11-bandiga muvofiq Tashkilotga a'zoliklarini tugatganlar, amaldagi tarkib sonini aniqlashda hisobga olinmaydi. mintaqaviy tashkilot Kengashi Byurosining va yig'ilish kvorumini belgilaydigan. Hududiy tashkilot Kengashi Byurosining qarorlari kvorum ishtirokida ochiq ovoz berish yo'li bilan ko'pchilik ovoz bilan qabul qilinadi.
Hududiy tashkilot Kengashi Byurosi yig'ilishidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yig'ilish bayonnomasida rasmiylashtiriladi.

6.6.4. Hududiy tashkilot Kengashi Byurosi quyidagi funktsiyalar va vakolatlarni amalga oshiradi:

• mintaqaviy tashkilot nomidan yuridik shaxs huquqlarini amalga oshiradi va o'z vazifalarini Tashkilot Ustaviga muvofiq amalga oshiradi;
• boshqa yuridik shaxslarni tashkil etish, filiallarini tashkil etish va mintaqaviy tashkilotning vakolatxonalarini ochish to'g'risida qaror qabul qiladi;
• mintaqaviy tashkilotning mol-mulki va mablag'larini konferentsiya va mintaqaviy tashkilot Kengashi qarorlariga muvofiq tasarruf etadi;
• viloyat tashkilotining Kengashi bilan kelishilgan holda viloyat tashkilotining yagona ijro etuvchi organi - viloyat tashkilotining raisini (agar u viloyat tashkilot konferentsiyasida saylanmasa) besh yil muddatga saylaydi ( ammo mintaqaviy tashkilot Kengashining amaldagi tarkibidagi vakolat muddatidan ko'p bo'lmagan), o'z vakolatlarini muddatidan oldin tugatadi;
• viloyat tashkilotining yillik hisobotini va uning yillik balansini tasdiqlaydi;
• hududiy tashkilotning joriy faoliyati to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• tashkil etilgan xo'jalik yurituvchi sub'ektlarni tashkil etish yoki tugatish to'g'risida, yoki tadbirkorlik sub'ektlarida qatnashish va undan chiqish to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• hududiy tashkilot ishida faol qatnashgani uchun viloyat tashkiloti faollari va viloyat apparati xodimlarini rag'batlantirish choralarini belgilaydi;
• rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligiga muvofiq manfaatlar to'qnashuvi to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• hududiy tashkilot nomidan viloyat tashkilotining raisi bilan tuzilgan mehnat shartnomasini tasdiqlaydi;
• konferentsiya, hududiy tashkilotning rahbar organlari qarorlari bajarilishini nazorat qiladi;
• mintaqaviy tashkilot faoliyatining mintaqaviy tashkilot konferentsiyasining mutlaq vakolatlariga taalluqli bo'lmagan boshqa masalalarini hal qiladi (ushbu Nizomda mintaqaviy tashkilot Kengashining vakolatiga kiritilgan masalalar Kengash Byurosi tomonidan hal qilinadi mintaqaviy tashkilot, bu mintaqaviy tashkilot Kengashi tomonidan ko'rsatma berilgan taqdirda).

6.7. Hududiy tashkilotning eng yuqori saylanadigan mansabdor va yagona ijro etuvchi organi mintaqaviy tashkilotning raisidir.

6.7.1. Hududiy tashkilot raisining vakolatlari muddatidan ilgari tugatilgan taqdirda, shuningdek, viloyat tashkilotining raisi vakolatlarini amalga oshirish mumkin bo'lmagan taqdirda, uning vazifalari vaqtincha viloyat tashkilot raisining birinchi o'rinbosari tomonidan yoki mintaqaviy tashkilotning yangi raisi saylangunga qadar viloyat tashkiloti raisining o'rinbosari.

6.7.2. Hududiy tashkilot raisi:

• viloyat tashkiloti Kengashi, viloyat tashkiloti Kengashi Prezidiumi, viloyat tashkiloti Kengashi Byurosi majlislarini tashkil etadi;
• mintaqaviy tashkilot Kengashi, viloyat tashkiloti Kengashi Byurosi, viloyat tashkiloti Kengashi Prezidiumi, mintaqaviy tashkilot konferentsiyalari uchun hujjatlar tayyorlashni tashkil etadi;
• mintaqaviy tashkilot faoliyatining barcha masalalari bo'yicha davlat organlari, mahalliy o'zini o'zi boshqarish organlari bilan, tijorat va notijorat tashkilotlari bilan munosabatlarda ishonchnomasiz mintaqaviy tashkilotni ifodalaydi;
• hududiy tashkilot faoliyatiga tegishli takliflar, bayonotlar, so'rovlar bilan hududiy tashkilot organlariga, uning mahalliy tashkilotlariga murojaat qiladi;
• ishonchnomasiz, mintaqaviy tashkilot nomidan shartnomalar va shartnomalar tuzadi, bitimlar tuzadi, ishonchnomalar beradi;
• mintaqaviy tashkilotning moliyaviy resurslari va mol-mulkini hududiy tashkilotning boshqaruv organlari tomonidan tasdiqlangan limitlar va me'yorlar doirasida boshqaradi, birinchi bo'lib moliyaviy hujjatlarni imzolash huquqiga ega;
• hududiy tashkilot apparati ishini tashkil qiladi, ishchilarni ishga qabul qiladi va ishdan bo'shatadi, hududiy tashkilot apparati xodimlariga jarimalar va rag'batlantirishlarni e'lon qiladi;
• ushbu Nizomda, Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligida yagona ijro etuvchi hokimiyat organlari uchun belgilangan boshqa vakolatlarni amalga oshiradi.

6.8. Viloyat tashkiloti raisining birinchi o'rinbosari, viloyat tashkilotining rais o'rinbosarlari viloyat tashkiloti raisi bilan birgalikda hududiy tashkilotning joriy faoliyatini tashkil qiladi va viloyat tashkiloti, Byuro raisi nomidan funktsiyalar va vakolatlarni amalga oshiradi. mintaqaviy tashkilot Kengashi, viloyat tashkilotining Kengashi, zarur bo'lganda va o'z sohalari bo'yicha vakolat doirasida mintaqaviy tashkilot raisini almashtirishga haqlidir. O'z lavozimiga ko'ra viloyat tashkiloti raisining o'rinbosarlari viloyat tashkiloti Kengashi Rayosatiga kiritiladi.

6.9. Hududiy tashkilotning nazorat-taftish organi hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasi hisoblanadi. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasining miqdoriy va shaxsiy tarkibi va uning a'zolarini saylash tartibi mintaqaviy tashkilot konferentsiyasi tomonidan belgilanadi.

6.9.1. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasi Nizomga rioya qilinishi, konferentsiya qarorlari bajarilishi, viloyat tashkilot Kengashi va viloyat tashkilot Kengashi Byurosi, shuningdek, viloyat moliyaviy-xo'jalik faoliyatini nazorat qiladi. hududiy tashkilot, hududiy tashkilot va uning tarkibiy bo'linmalari mansabdor shaxslari tomonidan o'z vazifalarini bajarishi.

6.9.2. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasi faoliyatini boshqarish, uning a'zolari tomonidan hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasi tarkibidan ochiq ovoz berish yo'li bilan saylanadigan rais tomonidan amalga oshiriladi. vakolat muddati davomida viloyat tashkilotining Nazorat-taftish komissiyasi.

6.9.3. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasi raisi viloyat tashkilotining Nazorat-taftish komissiyasi a'zolari faoliyatini muvofiqlashtiradi, viloyat tashkilotining Nazorat-taftish komissiyasi tomonidan qabul qilingan qarorlarga (aktlarga, bayonnomalarga) imzo chekadi.

6.9.4. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasining majlislari uning raisi tomonidan zaruratga qarab, lekin yiliga kamida bir marta chaqiriladi.

6.9.5. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasining yig'ilishi, agar uning ishida mintaqaviy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasining hozirgi tarkibining yarmidan ko'pi ishtirok etsa, vakolatli (kvorumga ega). Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasining ariza bilan ishdan ketgani yoki ushbu Nizomning 4.11-bandiga muvofiq Tashkilotga a'zoligini tugatgan a'zolari, Nazoratning amaldagi tarkibi sonini aniqlashda hisobga olinmaydi va Hududiy tashkilotning taftish komissiyasi va yig'ilish kvorumini aniqlash. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasining qarorlari kvorum ishtirokida ochiq ovoz bilan ko'pchilik ovoz bilan qabul qilinadi.
Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasi yig'ilishidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yig'ilish bayonnomasida rasmiylashtiriladi.

6.9.6. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasining a'zolari viloyat tashkiloti Kengashi, viloyat tashkiloti Kengashi Byurosi, viloyat tashkilotining mas'ul kotibi a'zolari bo'lishi mumkin emas.

6.9.7. Hududiy tashkilotning Nazorat-taftish komissiyasi har yili mintaqaviy tashkilotning moliya-xo'jalik faoliyatini, shuningdek, maqsadli va rejadan tashqari tekshiruvlarni tekshiradi, tashkilot a'zolaridan, barcha rahbar, ijroiya organlaridan so'rash va olish huquqiga ega. hududiy tashkilot, shuningdek mahalliy tashkilotlarning boshqaruv, ijroiya va nazorat-taftish organlaridan, mintaqaviy tashkilotning har qanday mansabdor shaxslaridan, ularning vakolatlarini amalga oshirish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar va hujjatlar, nazorat va taftish organlari faoliyatini muvofiqlashtiradi va targ'ib qiladi. mahalliy tashkilotlar.

6.9.8. Hududiy tashkilotning nazorat-taftish komissiyasi hududiy tashkilot konferentsiyasiga hisobot beradi.

6.10. Hujjatlar bilan ishlashni ta'minlash uchun mintaqaviy tashkilot Kengashi amaldagi hududiy tashkilot Kengashining vakolati muddatiga viloyat tashkilotining mas'ul kotibini saylash huquqiga ega. Hududiy tashkilotning mas'ul kotibining vakolatlari mintaqaviy tashkilot Kengashining qaroriga binoan muddatidan oldin, shu jumladan ixtiyoriy ravishda iste'foga chiqqan taqdirda, shuningdek konferentsiya qarorlarini bajarmagan taqdirda, mintaqaviy tashkilotning boshqaruv organlari, mintaqaviy tashkilotning raisi, Tashkilotning boshqaruv organlari va ushbu Nizom talablariga rioya qilmaslik.

6.10.1. Viloyat tashkilotining mas'ul kotibi:

• mintaqaviy tashkilotda hujjatlashtirish ishlarini tashkil qiladi va ta'minlaydi;
• mintaqaviy tashkilotda Tashkilot a'zolarini ro'yxatdan o'tkazishni tashkil qiladi;
• ishlar nomenklaturasini yuritilishini va konferentsiyalar, boshqaruv va boshqa saylanadigan hududiy tashkilotlarning protokollarini arxivlash ishlarini tashkil qiladi.

6.11. Mintaqaviy tashkilotning barcha xodimlari Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga binoan ular bilan mehnat shartnomasini tuzish (bekor qilish) bilan faqat tayinlanadi (ishdan bo'shatiladi), bu muddatidan ko'p bo'lmagan muddatga tuzilishi mumkin. Viloyat tashkiloti kengashi. Hududiy tashkilotning raisi, viloyat tashkilotining birinchi o'rinbosari, viloyat tashkilotining rais o'rinbosarlari va mas'ul kotibi, ular bilan mehnat shartnomalari tuzish va viloyat tashkilotiga ishga joylashish holatlarida, shuningdek, mintaqaviy tashkilot apparati. Yuqoridagi barcha xodimlar Rossiya Federatsiyasining mehnat va ijtimoiy sug'urta to'g'risidagi qonunchiligiga bo'ysunadilar.

6.12. Hududiy tashkilot apparati hududiy tashkilotning boshqaruv va nazorat-taftish organi yagona ijroiya organi faoliyatini tashkiliy, moliyaviy, iqtisodiy, axborot va hujjat bilan ta'minlashni ta'minlaydi.

6.13. Mahalliy tashkilotni tashkil etish Tashkilot Markaziy Kengashi yoki mintaqaviy tashkilot Kengashi qarori bilan tasdiqlanadi. Mahalliy tashkilotlar o'z faoliyatini Rossiya Federatsiyasining tegishli munitsipalitetlari hududida amalga oshiradilar va Rossiya Federatsiyasi qonunlarida belgilangan tartibda yuridik shaxs huquqlariga ega bo'lishlari mumkin. Butun shahar okrugi yoki shahar okrugida faoliyat ko'rsatadigan mahalliy tashkilotning bir qismi sifatida mahalliy tuman yoki shahar okrugi tarkibiga kiruvchi shahar tashkiloti tarkibida faoliyat ko'rsatadigan mahalliy tashkilotlar tuzilishi mumkin.

6.14. Mahalliy tashkilotning yuqori boshqaruv organi - bu mahalliy tashkilot konferentsiyasi (agar Tashkilotning mahalliy tashkilotda ro'yxatdan o'tgan a'zolari soni 100 kishidan kam bo'lsa, bunday mahalliy tashkilotning yuqori organi - bu a'zolarning umumiy yig'ilishi. Tashkilot mahalliy tashkilotda ro'yxatdan o'tgan (mahalliy tashkilotning umumiy yig'ilishi) va bunday holatda mahalliy tashkilot konferentsiyasi uchun belgilangan qoidalar mahalliy tashkilotning umumiy yig'ilishlariga teng ravishda qo'llaniladi).

6.14.1. Konferentsiya Kengash Byurosi yoki mahalliy tashkilot Kengashi tomonidan zaruratga qarab, lekin kamida besh yilda bir marta chaqiriladi. Konferentsiya mahalliy tashkilot Kengashi byurosi yoki mahalliy tashkilot Kengashi tomonidan o'z tashabbusi bilan yoki mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining iltimosiga binoan yoki Markaziy Kengash, Byuroning iltimosiga binoan chaqirilishi mumkin. Markaziy Kengash, Tashkilot Raisi.

6.14.2. Konferentsiyani chaqirish to'g'risidagi qaror, qoida tariqasida, o'tkazilishidan kamida bir oy oldin qabul qilinadi. Konferentsiyani chaqirish to'g'risidagi qarorda quyidagilar ko'rsatilishi kerak: sana, joy, konferentsiyadagi vakillarning (delegatlarning) kvotasi (normasi), delegatlarni saylash tartibi va konferentsiya kun tartibining loyihasi.

6.14.3. Konferentsiya delegatlari konferentsiyani o'tkazish to'g'risida qaror bilan belgilangan vakolat darajasi bo'yicha saylanadi. Konferentsiya delegatlari, tasdiqlangan vakolat normasidan tashqari quyidagilar: mahalliy tashkilot raisi, mahalliy tashkilot raisining birinchi o'rinbosari, mahalliy tashkilot raisining o'rinbosarlari, mahalliy tashkilot Kengashi a'zolari, a'zolari. taftish komissiyasi va mahalliy tashkilotning mas'ul kotibi.

6.14.4. Agar saylangan delegatlarning yarmidan ko'pi o'z ishida ushbu Nizomning 6.15.3-bandida ko'rsatilgan barcha asoslar bo'yicha ishtirok etsa va unda ishtirok etish sharti bilan bo'lsa, mahalliy tashkilot konferentsiyasi qaror qabul qilishga (kvorumga ega) vakolatlidir. mahalliy tashkilotning bir qismi bo'lgan mahalliy tashkilotlarning (boshlang'ich guruhlarning) yarmidan ko'pini vakili bo'lgan delegatlar konferentsiyasi.
Mahalliy tashkilotning umumiy yig'ilishi, agar unda tashkilotda ro'yxatdan o'tgan Tashkilot a'zolarining yarmidan ko'pi qatnashsa vakolatli hisoblanadi.

6.14.5. Konferentsiya qarorlari kvorum ishtirokida konferentsiya delegatlarining ko'pchilik ovozi bilan qabul qilinadi (ushbu Nizomda belgilangan hollar bundan mustasno). Ovoz berish shakli va tartibi ushbu Nizomga muvofiq konferentsiya tomonidan belgilanadi.
Mahalliy tashkilotning umumiy yig'ilishining qarorlari kvorum ishtirokida mahalliy tashkilot a'zolarining ko'pchilik ovozi bilan qabul qilinadi (ushbu Nizomda belgilangan hollar bundan mustasno).

6.14.6. Mahalliy tashkilot konferentsiyasi (mahalliy tashkilotning umumiy yig'ilishi) mahalliy tashkilot faoliyati bilan bog'liq har qanday masalalarni ko'rib chiqish va hal qilish vakolatiga ega.

Mahalliy tashkilot konferentsiyasining (umumiy yig'ilishining) mutlaq vakolatlariga quyidagilar kiradi.

• mahalliy tashkilot faoliyatining ustuvor yo'nalishlarini, uning mulkini shakllantirish va undan foydalanish tamoyillarini aniqlash;
• mahalliy tashkilot Kengashini, mahalliy tashkilot Kengashining byurosini besh yil muddatga saylash, ushbu boshqaruv organlari yoki uning ayrim a'zolari vakolatlarini muddatidan oldin bekor qilish, ushbu organlar a'zolarini qo'shimcha saylovlar iste'fodagi shaxslarni almashtirish, tanasining amaldagi tarkibi vakolat muddati uchun;
• mahalliy tashkilotning taftish komissiyasini besh yil muddatga saylash, uning vakolatlarini yoki uning ayrim a'zolarini muddatidan ilgari tugatish, tark etganlar o'rniga komissiya a'zolarini qo'shimcha saylash, amaldagi tarkibidagi vakolat muddati uchun komissiya;
• mahalliy tashkilotni qayta tashkil etish yoki tugatish to'g'risida, tugatish komissiyasini (tugatuvchini) tayinlash to'g'risida qaror qabul qilish;
• rossiya Federatsiyasi qonunchiligida faqat jamoat tashkilotining yuqori organining mutlaq vakolatlariga tegishli bo'lgan boshqa masalalar bo'yicha qarorlar qabul qilish.

Konferentsiya mahalliy tashkilot raisini besh yil muddatga saylash, uning vakolatlarini muddatidan ilgari tugatish to'g'risida qaror qabul qilishga haqlidir. Konferentsiyada saylangan mahalliy tashkilotning raisi, shu bilan birga o'z lavozimi bo'yicha Kengash, Kengash Prezidiumi, Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosiga saylangan hisoblanadi.

6.14.7. Mahalliy tashkilot konferentsiyasining o'ziga xos vakolatiga oid masalalar bo'yicha qarorlari, konferentsiyada qatnashgan delegatlar sonining kamida uchdan ikki qismining ko'pchilik ovozi bilan qabul qilinadi, agar kvorum bo'lsa.

6.15. Mahalliy tashkilotning boshqaruv organi - bu mahalliy tashkilotning Kengashi. Mahalliy tashkilot Kengashining miqdoriy va shaxsiy tarkibi, uning a'zolarini saylash va vakolatlarini tugatish tartibi mahalliy tashkilot konferentsiyasi tomonidan belgilanadi.

6.15.1. Mahalliy tashkilotning Kengashi, agar u mahalliy tashkilotning konferentsiyasida mahalliy tashkilotning raisi etib saylansa, tashqi tashkilotning raisi tarkibiga kiradi. Mahalliy tashkilot Kengashi o'z a'zolari orasidan mahalliy tashkilot raisining o'rinbosarlarini, shu jumladan birinchi o'rinbosarini va mahalliy tashkilot Kengashining Rayosatini (Kengashning maslahat va maslahat organi sifatida) saylash huquqiga ega. mahalliy tashkilot).

6.15.2. Mahalliy tashkilot Kengashining majlislari kerak bo'lganda, lekin yiliga kamida bir marta plenum shaklida o'tkaziladi. Mahalliy tashkilot Kengashining plenumlari mahalliy tashkilot raisi yoki mahalliy tashkilot Kengashi byurosi tomonidan chaqiriladi.

6.15.3. Mahalliy tashkilot Kengashining yalpi majlisi qaror qabul qilish vakolatiga ega (kvorumga ega), agar unda mahalliy tashkilot Kengashining amaldagi a'zolarining yarmidan ko'pi ishtirok etsa. Ushbu Nizomning 4.11-bandiga binoan o'z arizasidan chiqib ketgan yoki ushbu Ustavning 4.11-bandiga muvofiq Tashkilotga a'zoligini tugatgan mahalliy tashkilot Kengashining a'zolari, hozirgi Kengash tarkibining sonini belgilashda hisobga olinmaydi. mahalliy tashkilot va plenum kvorumini aniqlash. Mahalliy tashkilot Kengashining qarorlari kvorum ishtirokida ochiq ovoz berish yo'li bilan ko'pchilik ovoz bilan qabul qilinadi.

Mahalliy tashkilot Kengashi plenumidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular plenum bayonnomalarida rasmiylashtiriladi.

6.15.4. Mahalliy tashkilot Kengashining qarorlarini qabul qilish uchun mahalliy tashkilot Kengashi a'zolarining ko'pchiligini bir joyga to'plashning iloji bo'lmasa, mahalliy tashkilot Kengashining qarori sirtdan (masofadan ovoz berish yo'li bilan) qabul qilinishi mumkin. ). Tashqi partiyaning qarorini qabul qilish uchun ovoz berish pochta, telegraf, teletayp, telefon, elektron yoki boshqa aloqa vositalari orqali hujjatlarni almashish, uzatilgan va qabul qilingan xabarlarning va ularning hujjatli dalillarining haqiqiyligini ta'minlash orqali amalga oshiriladi.
Mahalliy tashkilot Kengashi qarorining loyihasi sirtdan ovoz berish uchun mahalliy tashkilot raisi, mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi tomonidan o'z tashabbusi bilan yoki kamida to'rtdan birining iltimosiga binoan taqdim etilishi mumkin. mahalliy tashkilot Kengashi a'zolarining hozirgi tarkibi.

6.15.5. Sirtdan ovoz berish tartibi quyidagilarni nazarda tutadi: Kengashning barcha a'zolarini mahalliy tashkilotning kun tartibi to'g'risida xabardor qilish majburiyati; ovoz berish boshlangunga qadar mahalliy tashkilot Kengashining barcha a'zolarini barcha kerakli ma'lumotlar va materiallar bilan tanishtirish imkoniyati; ovoz berish protsedurasi muddati to'g'risida mahalliy tashkilot Kengashining barcha a'zolariga majburiy xabar berish.

6.15.6. Sirtdan ovoz berish to'g'risidagi qaror mahalliy tashkilot Kengashining hozirgi tarkibidagi a'zolarining yarmidan ko'pi ovoz bergan taqdirda qabul qilingan hisoblanadi. Sirtdan ovoz berish yo'li bilan qabul qilingan qarorlar alohida protokol bilan rasmiylashtiriladi, unga mahalliy tashkilot raisi yoki mahalliy tashkilot raisining birinchi o'rinbosari va ovoz berishda qatnashgan mahalliy tashkilot Kengashi a'zolaridan biri imzo chekadi.

6.15.7. Sirtdan ovoz berish protokoli mahalliy tashkilot Kengashining barcha a'zolariga yuboriladi. Protokolda quyidagilar ko'rsatilishi kerak: qarorlar qabul qilingan sana; ovoz berishda qatnashgan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar; kun tartibidagi har bir masala bo'yicha ovoz berish natijalari (agar bir nechta qaror qabul qilingan bo'lsa); ovozlarni hisoblashni amalga oshirgan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar; protokolni imzolagan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar.

6.15.8. Mahalliy tashkilot Kengashining yalpi majlisi yuzma-yuz uchrashuv shaklida, lekin ishtirok etuvchi mahalliy tashkilot Kengashining barcha a'zolari uchun bir vaqtning o'zida ovozli va video aloqani ta'minlaydigan texnik vositalardan foydalangan holda o'tkazilishi mumkin. yalpi majlisda. Mahalliy tashkilot Kengashining bunday plenumini o'tkazishda ushbu Nizomning 6.15.3-bandi normalari qo'llaniladi.

6.15.9. Mahalliy tashkiliy kengash quyidagi funktsiyalar va vakolatlarni amalga oshiradi:

• mahalliy tashkilot konferentsiyasini chaqirish to'g'risida qarorlar qabul qiladi, shu jumladan vakillik stavkasini, konferentsiya delegatlarini saylash tartibini belgilaydi;
• mahalliy tashkilot konferentsiyasi qarorlarining bajarilishini tashkil qiladi;
• mahalliy tashkilotning yagona ijro etuvchi organi - mahalliy tashkilotning raisini (agar u mahalliy tashkilot konferentsiyasida saylanmasa) saylanishini besh yil muddatga (lekin muddatidan ko'p bo'lmagan muddatga) kelishib olish. mahalliy tashkilot Kengashining amaldagi tarkibi) va uning vakolatlarini muddatidan oldin tugatish;
• birinchi o'rinbosarni, mahalliy tashkilot raisining o'rinbosarlarini besh yillik vakolat muddatiga saylaydi (lekin mahalliy tashkilot Kengashining amaldagi tarkibidagi vakolat muddatidan ko'p bo'lmagan), ularning vakolatlarini muddatidan ilgari tugatadi;
• maqsadlari va vazifalari Tashkilot maqsadlariga zid bo'lmagan mahalliy tashkilotni mahalliy jamoat birlashmalariga, ularning kasaba uyushmalariga (uyushmalariga) kirish va ulardan chiqish to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• mahalliy tashkilot konferentsiyasi oldida javob beradi;
• agar kerak bo'lsa, o'z a'zolari orasidan mahalliy tashkilotning mas'ul kotibini saylaydi;
• mahalliy tashkilot faoliyatining asosiy yo'nalishlari bo'yicha dasturlar va loyihalarni tasdiqlaydi;
• mahalliy tashkilotning moliyaviy rejasini va unga tuzatishlarni tasdiqlaydi;
• maslahat va maslahat organi - mahalliy tashkilot Kengashi Prezidiumi, mahalliy tashkilot Vasiylik kengashi, mahalliy tashkilotning komissiyalari, qo'mitalari, bo'limlari va boshqa maslahat organlarini tuzish to'g'risida qaror qabul qilishi mumkin;
• faxriylar harakati muammolarini o'rganishda manfaatdor organlar va tashkilotlar bilan birgalikda qatnashadi, uslubiy va ilmiy-amaliy tavsiyalar ishlab chiqadi;
• mahalliy tashkilot konferentsiyasining mutlaq vakolatiga taalluqli bo'lganlardan tashqari, mahalliy tashkilot faoliyatining boshqa masalalari bo'yicha qarorlar qabul qiladi.

6.16. Mahalliy tashkilot Kengashiga hisobot beradigan mahalliy tashkilotning maslahat va maslahat organi - mahalliy tashkilot Kengashining Rayosati - mahalliy tashkilot Kengashi tomonidan o'z vakolatlari muddatiga saylanadi. Mahalliy tashkilot Kengashi Prezidiumining miqdoriy va shaxsiy tarkibi, uning a'zolarini saylash va vakolatlarini tugatish tartibi mahalliy tashkilot Kengashi tomonidan belgilanadi.

6.16.1. Mahalliy tashkilot Kengashi Prezidiumi tashqaridan mahalliy tashkilot raisi, mahalliy tashkilot raisining birinchi o'rinbosari, mahalliy tashkilot raisining o'rinbosarlari va mahalliy tashkilotning mas'ul kotibidan iborat tarkibda tuziladi.

6.16.2. Mahalliy tashkilot Kengashi Rayosatining majlislari zaruratga qarab, lekin yiliga kamida ikki marta o'tkaziladi. Mahalliy tashkilot Kengashi Rayosatining majlislari mahalliy tashkilot raisi yoki mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi tomonidan chaqiriladi.

6.16.3. Mahalliy tashkilot Kengashi Rayosatining majlisi vakolatli hisoblanadi (kvorumga ega), agar uning yig'ilishida mahalliy tashkilot Kengashi Rayosati a'zolarining yarmidan ko'pi ishtirok etsa. Mahalliy tashkilot Kengashi Prezidiumining qarorlari kvorum ishtirokida ochiq ovoz bilan ko'pchilik ovoz bilan qabul qilinadi.

Mahalliy tashkilot Kengashi Rayosatining majlisidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yig'ilish bayonnomasida rasmiylashtiriladi.

6.16.4. Mahalliy tashkiliy kengash Rayosati:

• mahalliy tashkilot faoliyatining asosiy yo'nalishlari bo'yicha dasturlar va loyihalarni ishlab chiqadi;
• mahalliy tashkilot Kengashi qarorlari loyihalarini oldindan ko'rib chiqadi va ular bo'yicha o'z tavsiyalarini beradi;
• qarorlar loyihalarini mahalliy tashkilot Kengashi muhokamasiga kiritish huquqiga ega;
• mahalliy tashkilot Kengashi nomidan boshqa ishlarni amalga oshiradi.

6.17. Mahalliy tashkilotning doimiy boshqaruv organi - bu mahalliy tashkilotning mahalliy tashkiliy kengashining byurosi bo'lib, u mahalliy tashkilot kengashi yig'ilishlari va mahalliy tashkilot konferentsiyalari o'rtasida mahalliy tashkilot faoliyatini boshqaradi. Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosining miqdoriy va shaxsiy tarkibi mahalliy tashkilot konferentsiyasi tomonidan belgilanadi.

6.17.1. Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi tashqi tomondan konferentsiyada saylangan mahalliy tashkilot raisidan iborat. Mahalliy tashkilot konferentsiyasida mahalliy tashkilot Kengashi Byurosiga saylanmagan rais o'rinbosarlari, shu jumladan mahalliy tashkilotning birinchi o'rinbosari, mahalliy tashkilotning mas'ul kotibi ishtirok etish huquqiga ega. maslahat tashkiloti ovozi bilan mahalliy tashkilot Kengashi Byurosining yig'ilishi.

6.17.2. Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosining majlislari zaruratga qarab, lekin chorakda kamida bir marta o'tkaziladi. Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosining majlislari mahalliy tashkilotning raisi tomonidan, u yo'qligida esa mahalliy tashkilot raisining birinchi o'rinbosari o'z tashabbusi bilan yoki a'zolarning kamida uchdan bir qismi talabiga binoan chaqiriladi. mahalliy tashkilot Kengashi Byurosining, shuningdek tashkilot raisining, Markaziy Kengash Byurosining yoki Markaziy Kengashning iltimosiga binoan.

6.17.3. Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosining majlisi vakolatli hisoblanadi (kvorumga ega), agar uning yig'ilishida mahalliy tashkilot Kengashi Byurosining amaldagi a'zolarining yarmidan ko'pi qatnashsa. Ushbu Nizomning 4.11-bandiga binoan o'z arizasiga binoan ishdan ketgan yoki Tashkilotga a'zoligini ushbu Nizomning 4.11-bandiga binoan tugatgan mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi a'zolari hisobga olinmaydi. mahalliy tashkilotning Kengashi byurosi va yig'ilish uchun kvorumni aniqlash. Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosining qarorlari kvorum ishtirokida ochiq ovoz bilan ko'pchilik ovoz bilan qabul qilinadi.

Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi yig'ilishidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yig'ilish bayonnomasida qayd etiladi.

6.17.4. Mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi quyidagi funktsiyalar va vakolatlarni amalga oshiradi:

• mahalliy tashkilot nomidan yuridik shaxs huquqlarini amalga oshiradi va Tashkilot Ustaviga muvofiq o'z vazifalarini bajaradi;
• boshqa yuridik shaxslarni tashkil etish to'g'risida, mahalliy tashkilotning filiallarini yaratish va vakolatxonalarini ochish to'g'risida qaror qabul qiladi;
• mahalliy tashkilotning joriy faoliyati to'g'risida qaror qabul qiladi;
• mahalliy tashkilot Kengashi bilan kelishilgan holda, mahalliy tashkilotning yagona ijro etuvchi organi - mahalliy tashkilotning raisini (agar u mahalliy tashkilot konferentsiyasida saylanmasa) besh yil muddatga saylaydi ( lekin mahalliy tashkilot Kengashining amaldagi tarkibidagi vakolat muddati) dan oshmasligi kerak) va vakolatlarini muddatidan oldin tugatadi;
• mahalliy tashkilotning yuqori organi - mahalliy tashkilot Kengashining qarorlariga binoan mahalliy tashkilotning mol-mulki va mablag'larini tasarruf etadi;
• mahalliy tashkilotning yillik hisobotini va uning yillik balansini tasdiqlaydi;
• tashkil etilgan xo'jalik yurituvchi sub'ektlarni tashkil etish yoki tugatish to'g'risida, yoki tadbirkorlik sub'ektlarida qatnashish va undan chiqish to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• mahalliy tashkilot ishida faol ishtirok etish uchun mahalliy tashkilot faollarini va mahalliy tashkilot apparati xodimlarini rag'batlantirish choralarini belgilaydi;
• tashkilot a'zolarini davlat va idoraviy mukofotlar bilan taqdirlash to'g'risida takliflar yuboradi;
• rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligiga muvofiq manfaatlar to'qnashuvi to'g'risida qarorlar qabul qiladi;
• mahalliy tashkilot nomidan mahalliy tashkilot raisi bilan mehnat shartnomasini tasdiqlaydi;
• konferentsiya, mahalliy tashkilotning boshqaruv organlari qarorlari bajarilishini nazorat qiladi;
• mahalliy tashkilot konferentsiyasining mutlaq vakolati va mahalliy tashkilotning boshqa organlari vakolatiga taalluqli bo'lmagan mahalliy tashkilot faoliyati bilan bog'liq bo'lgan boshqa masalalarni (ushbu Nizom bilan Kengash vakolatiga kiritilgan masalalarni) hal qiladi. mahalliy tashkilot, mahalliy tashkilot Kengashining buyrug'i bo'lgan taqdirda, mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi tomonidan hal qilinadi) ...

6.18. Mahalliy tashkilotning eng yuqori saylanadigan mansabdor va yagona ijro etuvchi organi mahalliy tashkilotning raisidir.

6.18.1. Mahalliy tashkilot raisining vakolatlari muddatidan oldin tugatilgan taqdirda, shuningdek, mahalliy tashkilot raisining vakolatlarini amalga oshirish mumkin bo'lmagan taqdirda, uning vazifalarini vaqtincha raisning birinchi o'rinbosari (o'rinbosari) bajaradi. mahalliy tashkilotning yangi raisi saylangunga qadar mahalliy tashkilot.

6.18.2. Mahalliy tashkilot raisi:

• mahalliy tashkilot konferentsiyalari, mahalliy tashkilot Kengashining plenumlari, Kengash Prezidiumi va mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi majlislarini tashkil etadi;
• mahalliy tashkilot konferentsiyalari, mahalliy tashkilot Kengashining plenumlari, Kengash Prezidiumi va mahalliy tashkilot Kengashi Byurosi majlislari uchun hujjatlarni tayyorlashni tashkil etadi;
• mahalliy tashkilot faoliyatining barcha masalalari bo'yicha davlat organlari, mahalliy o'zini o'zi boshqarish organlari, tijorat va notijorat tashkilotlari bilan munosabatlarda ishonchnomasiz mahalliy tashkilotni ifodalaydi;
• mahalliy tashkilot organlariga, uning mahalliy tashkilotlariga va boshlang'ich guruhlariga mahalliy tashkilot faoliyati bilan bog'liq takliflar, bayonotlar, so'rovlar bilan murojaat qiladi;
• ishonchnomasiz, mahalliy tashkilot nomidan shartnomalar va shartnomalar tuzadi, bitimlar tuzadi, ishonchnomalar beradi;
• mahalliy tashkilotning moliyaviy resurslari va mol-mulkini mahalliy hisob-kitoblar tashkilotining boshqaruv organlari tomonidan tasdiqlangan limitlar va me'yorlar doirasida boshqaradi, birinchi bo'lib moliyaviy hujjatlarni imzolash huquqiga ega;
• mahalliy tashkilot apparati ishini tashkil qiladi, ishchilarni yollaydi va ishdan bo'shatadi, mahalliy tashkilot apparati xodimlariga jazo va rag'batlantirishlarni e'lon qiladi;
• ushbu Nizomda, Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligida yagona ijro etuvchi hokimiyat organlari uchun belgilangan boshqa vakolatlarni amalga oshiradi.

6.19. Mahalliy tashkilot raisining birinchi o'rinbosari, mahalliy tashkilot raisining o'rinbosarlari mahalliy tashkilot raisi bilan birgalikda mahalliy tashkilotning joriy faoliyatini tashkil qiladi va rais, Kengash Byurosi nomidan funktsiyalar va vakolatlarni amalga oshiradi, mahalliy tashkilotning Kengashi, zarur bo'lganda va o'z vakolatlari doirasida mahalliy tashkilot raisini almashtirishga haqlidir. Ish joyi bo'yicha mahalliy tashkilot raisining o'rinbosarlari mahalliy tashkilot Kengashi Prezidiumiga kiritiladi.

6.20. Mahalliy tashkilotning nazorat-taftish organi mahalliy tashkilotning taftish komissiyasi hisoblanadi. Taftish komissiyasining miqdoriy va shaxsiy tarkibi va uning a'zolarini saylash tartibi mahalliy tashkilot konferentsiyasi tomonidan belgilanadi.

6.20.1. Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasi Nizomga rioya etilishini, mahalliy tashkilot konferentsiyasi, mahalliy tashkilot Kengashi va mahalliy tashkilot Kengashi byurosi qarorlarining bajarilishini hamda moliyaviy-xo'jalik faoliyatini nazorat qiladi. mahalliy tashkilotning, mahalliy tashkilot va uning tarkibiy bo'linmalarining mansabdor shaxslari tomonidan o'z vazifalarini bajarishi.

6.20.2. Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining faoliyati mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining raisi tomonidan boshqariladi, u o'z a'zolari tomonidan mahalliy tashkilotning taftish komissiyasidan ochiq ovoz berish yo'li bilan a'zolarning ko'pchilik ovozi bilan saylanadi. vakolat muddati davomida mahalliy tashkilotning taftish komissiyasi.

6.20.3. Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining raisi mahalliy tashkilotning taftish komissiyasi a'zolari faoliyatini muvofiqlashtiradi, mahalliy tashkilotning taftish komissiyasi tomonidan qabul qilingan qarorlarga (aktlarga, bayonnomalarga) imzo chekadi.

6.20.4. Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining majlislari uning raisi tomonidan zaruratga qarab, lekin yiliga kamida bir marta chaqiriladi.

6.20.5. Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining yig'ilishi, agar uning ishida mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining hozirgi tarkibining yarmidan ko'pi ishtirok etsa, qonuniy ravishda vakolatli hisoblanadi (kvorumga ega). Taftish komissiyasining amaldagi tarkibi sonini belgilashda mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining ariza bilan ishdan ketgani yoki ushbu Ustavning 4.11-bandiga binoan Tashkilotga a'zoligini tugatgan a'zolari hisobga olinmaydi. mahalliy tashkilot va yig'ilish uchun kvorumni aniqlash. Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasining qarorlari kvorum ishtirokida ko'pchilik ovoz bilan ochiq ovoz berish yo'li bilan qabul qilinadi.

Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasi yig'ilishidagi qarorlar qarorlar shaklida qabul qilinadi, ular yig'ilish bayonnomasida rasmiylashtiriladi.

6.20.6. Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasi a'zolari mahalliy tashkilot Kengashi, mahalliy tashkilot Kengashi byurosi yoki mahalliy tashkilotning mas'ul kotibi a'zolari bo'lishi mumkin emas.

6.20.7. Mahalliy tashkilotning Taftish komissiyasi har yili mahalliy tashkilotning moliya-xo'jalik faoliyatini, shuningdek, maqsadli va rejadan tashqari tekshiruvlarni tekshiradi, tashkilot a'zolaridan, barcha rahbar, ijro etuvchi organlardan so'rash va olish huquqiga ega. tashkilot, shuningdek unga kiradigan boshqaruv, ijro etuvchi va nazorat qiluvchi va tekshiruvchi organlardan mahalliy tashkilotlar va boshlang'ich guruhlar, mahalliy tashkilotning har qanday mansabdor shaxslari, o'z vakolatlarini amalga oshirish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar va hujjatlar, nazorat faoliyatini muvofiqlashtiradi va targ'ib qiladi. va unga kiritilgan mahalliy tashkilotlarning auditorlik organlari.

6.20.8. Mahalliy tashkilotning taftish komissiyasi mahalliy tashkilot konferentsiyasi oldida hisobdor.

6.21. Hujjatlar bilan ishlashni ta'minlash uchun mahalliy tashkilot Kengashi amaldagi mahalliy Kengash tarkibidagi vakolat muddati uchun mahalliy tashkilotning mas'ul kotibini saylash huquqiga ega. Mahalliy tashkilotning mas'ul kotibining vakolatlari mahalliy tashkilot Kengashining qarori bilan muddatidan oldin, shu jumladan o'z xohishiga ko'ra ishdan bo'shatilgan taqdirda, shuningdek konferentsiya qarorlariga rioya qilmagan taqdirda bekor qilinadi. mahalliy tashkilot, mahalliy tashkilotning boshqaruv organlari, mahalliy tashkilotning raisi, Tashkilotning boshqaruv organlari va ushbu Nizom talablariga rioya qilmaslik ...

6.21.1. Mahalliy tashkilotning mas'ul kotibi:

• mahalliy tashkilotda hujjatlar ishini tashkil qiladi va ta'minlaydi;
• tashkilot a'zolarini mahalliy tashkilotda ro'yxatdan o'tkazishni tashkil qiladi;
• ishlarning nomenklaturasini yuritishni va mahalliy tashkilotning konferentsiyalari, boshqaruv va boshqa saylanadigan organlarining protokollarini arxivga qo'yishni tashkil qiladi.

6.22. Mahalliy tashkilot apparatining barcha xodimlari Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga binoan ular bilan mehnat shartnomasi tuzilgandan (bekor qilinganidan) keyingina tayinlanadi (ishdan bo'shatiladi), bu muddatidan ko'p bo'lmagan muddatga tuzilishi mumkin. mahalliy tashkilotning amaldagi Kengashi. Mahalliy tashkilotning raisi, mahalliy tashkilot raisining birinchi o'rinbosari, mahalliy tashkilot raisining o'rinbosarlari va mas'ul kotibi, ular bilan mehnat shartnomalari tuzgan va ularni mahalliy tashkilotga yollagan taqdirda, shuningdek, apparat xodimlari hisoblanadi. mahalliy tashkilot. Yuqoridagi barcha xodimlar Rossiya Federatsiyasining mehnat va ijtimoiy sug'urta to'g'risidagi qonunchiligiga bo'ysunadilar.

6.23. Mahalliy tashkilotning apparati yagona ijro etuvchi organ, mahalliy tashkilotning boshqaruv va nazorat-auditorlik organlari faoliyatini tashkiliy, moliyaviy, iqtisodiy, axborot va hujjatli qo'llab-quvvatlaydi.

7. TASHKILOTNING MULKI.
TASHKILOTNING MULKINI BOSHQARISH

7.1. Tashkilot mulki jismoniy va yuridik shaxslarning ixtiyoriy badallari va xayr-ehsonlari, donorlardan tushumlar, Nizomga muvofiq amalga oshiriladigan Tashkilot faoliyatidan, daromad keltiradigan faoliyatdan va taqiqlanmagan boshqa tushumlar asosida shakllanadi. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligi bilan. Tashkilot Rossiya Federatsiyasi qonunchiligida belgilangan tartibda mulkka egalik qiladi, foydalanadi va tasarruf etadi.

7.2. Tashkilot iqtisodiy sherikliklarni, kompaniyalarni va boshqa iqtisodiy tashkilotlarni tuzishi, shuningdek tashkilotning ustav maqsadlari uchun tadbirkorlik faoliyatini amalga oshirish uchun mo'ljallangan mol-mulkni sotib olishi mumkin.

7.3. Tashkilotning barcha mol-mulkining egasi bu umuman tashkilotdir. Tashkilotning har bir alohida a'zosi tashkilotga tegishli mol-mulk ulushiga egalik huquqiga ega emas.

7.4. Tashkilot nomidan Tashkilot ixtiyoriga berilgan, shuningdek u tomonidan o'z mablag'lari hisobiga yaratilgan va (yoki) sotib olingan mulk egasining huquqlari Tashkilot organlari tomonidan amalga oshiriladi. amaldagi qonunchilik va ushbu Nizom. Yuridik shaxs bo'lgan hududiy va mahalliy tashkilotlar Tashkilot tomonidan o'zlariga biriktirilgan mol-mulkni operativ boshqarish huquqiga ega.

7.5. Tashkilot mintaqaviy va mahalliy tashkilotlarning majburiyatlari uchun javobgar emas, mintaqaviy va mahalliy tashkilotlar Tashkilotning majburiyatlari bo'yicha javobgar emaslar.

8. O'zgarishlar va qo'shimchalar kiritish tartibi
TASHKILOT TARTIBIDA

8.1. Tashkilot Ustaviga kiritilgan o'zgartirishlar va qo'shimchalar Tashkilotning Markaziy Kengashi tomonidan Kongress ko'rib chiqilishi uchun kiritiladi va agar kvorum bo'lsa, Kongressda ishtirok etgan delegatlar sonining kamida 2/3 ovozi bilan qabul qilinadi.

8.2. Tashkilot Ustaviga kiritilgan o'zgartish va qo'shimchalar qonun hujjatlarida belgilangan tartibda davlat ro'yxatidan o'tkazilishi kerak va ro'yxatdan o'tgan paytdan boshlab uchinchi shaxslar uchun qonuniy kuchga ega bo'ladi.

9. TASHKILOTNI TASHKIL ETISH VA TARQATISH

9.1. Tashkilotni qayta tashkil etish va tugatish Rossiya Federatsiyasi qonunchiligida belgilangan tartibda amalga oshiriladi.

9.2 Tashkilotni qayta tashkil etish (birlashish, qo'shilish, bo'linish, transformatsiya, ajralib chiqish) Tashkilot Kongressining qarori bilan amalga oshiriladi. Tashkilotni qayta tashkil etish to'g'risidagi qaror Kongressda ishtirok etgan delegatlar sonining kamida 2/3 ovozi bilan qabul qilinadi, agar kvorum bo'lsa.

9.3. Rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilgan hollarda va tartibda Tashkilot sud qarori bilan tugatilishi mumkin.

9.4. Tashkilotni tugatish natijasida qolgan mol-mulk, kreditorlarning talablarini qondirgandan so'ng, Tashkilot Ustavida nazarda tutilgan maqsadlarga yo'naltiriladi. Qolgan mulkdan foydalanish to'g'risidagi qaror tugatish komissiyasi tomonidan matbuotda e'lon qilinadi. Tashkilot tugatilgandan keyin qolgan mol-mulkni Tashkilot a'zolari o'rtasida taqsimlash mumkin emas.

9.5. Tashkilot tugatilishi munosabati bilan uni davlat ro'yxatidan o'tkazishni amalga oshirish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar va hujjatlar Tashkilotni tashkil etilgandan so'ng uni davlat ro'yxatidan o'tkazish to'g'risida qaror qabul qilgan organga taqdim etiladi.

9.6. Tashkilot xodimlarining barcha hujjatlari o'tkaziladi
Rossiya Federatsiyasining arxiv muassasalarida davlat saqlash uchun belgilangan tartibga muvofiq.

Bizning maqsadimiz - Vatanimizni fashist bosqinchilaridan himoya qilgan, orqada ishlagan va o'z ishiga va Vataniga sadoqatli bo'lganlarga - Ulug 'Vatan urushi va mehnat faxriylariga yordam berish va munosib turmush darajasini ta'minlash.

Tashkilotimiz 30 yildan ortiq vaqtdan beri ishlaydi. U Sovet Ittifoqi davrida, "qayta qurish" davrida, 1986 yil 17 dekabrda urush va mehnat faxriylarining ta'sis konferentsiyasida tashkil etilgan. Shu bilan birga, tashkilotning mintaqaviy bo'limlari - viloyat, viloyat va respublika faxriylari kengashlari tashkil etildi. 72 yoshli Kirill Mazurov Butunittifoq faxriylar kengashining birinchi raisi bo'ldi, sobiq a'zosi KPSS Markaziy Qo'mitasining siyosiy byurosi.

1991 yil 27 noyabrda SSSR qulashi arafasida tashkilot yangi nom - "Urush, mehnat, qurolli kuchlar va huquqni muhofaza qilish organlari faxriylari (nafaqaxo'rlari) Butunrossiya jamoat tashkiloti" deb qabul qildi, u hali ham mavjud. effekt. Tashkilotning Rossiya Federatsiyasining barcha hududlarida mintaqaviy vakolatxonalari mavjud. Tashkilotning deyarli barcha hududiy filiallari o'zlarining mahalliy filiallariga (tuman va shaharlarda) va shahar, qishloq va shaharchalarning mikrorayonlarida boshlang'ich filiallariga ega.

Biz hozirda Rossiyadagi faxriylarga yordam beradigan eng yirik jamoat tashkilotimiz. 2017 yilda ro'yxatdan o'tgan tashkilot a'zolarining e'lon qilingan soni 28 million kishini tashkil qiladi. Tashkilotimizning 85 ta viloyat, 2687 ta viloyat, 72460 ta boshlang'ich faxriylar uyushmasi, 45 tasi korxona va muassasalarda, 60 tasi oliy o'quv yurtlarida. Filiallar bo'limida siz ko'rishingiz mumkin batafsil ro'yxat asosiy dilerlik markazlari.

Urush faxriylari - bu Buyuk Vatan urushining oldingi otashin yo'llari bo'ylab sharaf bilan o'tgan, barcha hayot sinovlariga dosh bergan va urushni Berlinda G'alaba bilan tugatgan juda qiziqarli va g'ayrioddiy avlod.

Veteranlar Sovet davlati tarixining asosiy guvohlari va ishtirokchilari zamonaviy Rossiya... Ularning bolaligi mamlakatni kollektivlashtirish davrida o'tgan, ularning yoshligi birinchi besh yillik rejalar davrida, urushdan oldingi yillarda Qizil Armiyaning harbiy harakatlarida qatnashgan yoshlari. Ular fashistlar bilan shafqatsiz urushda o'z vatanlarini himoya qildilar va Rossiya, Ukraina, Belorusiya, Moldova va Boltiqbo'yi respublikalarining bosib olingan shahar va qishloqlarini janglar bilan ozod qildilar. Evropa xalqlariga fashizmdan ozodlikni olib kelgan sovet askarlari edi!

Urushdan keyingi tinch yillar ichida frontdan chiqqan askarlar vayron qilingan xalq xo'jaligini ko'tarishdi, ulkan fabrikalarni qurishdi, fabrikalar va kolxozlarni boshqarishdi, maktablarda va institutlarda bo'lajak kosmonavtlarga dars berishdi, Sotsialistik Mehnat Qahramonlari va ishlab chiqarishning taniqli rahbarlarini tarbiyalashdi.

Va endi ularga yordam berishimiz, ularni ehtiyotkorlik bilan o'rab olishimiz va munosib keksalikni ta'minlashimiz kerak bo'lgan vaqt keldi. Darhaqiqat, hozirgi paytda ham ularning yashash sharoitlari juda qiyin, shuning uchun ular bizning qo'llab-quvvatlashimizga juda muhtoj.

Bizning ishimiz doirasida biz quyidagi vazifalarni hal qilamiz:

• faxriylarning fuqarolik, ijtimoiy-iqtisodiy, mehnat va shaxsiy huquqlarini himoya qilish;
• takomillashtirish moliyaviy ahvol, faxriylarga tibbiy va maishiy xizmat ko'rsatish;
• faxriylarga va ularning oila a'zolariga huquqiy yordam;
• qiyin hayotiy vaziyatda bo'lgan faxriylarga manzilli yordam;
• butun mamlakat bo'ylab ko'ngillilar harakatini rivojlantirish;
• yoshlarni vatanparvarlik tarbiyasi;
• harbiy tarix ishi.

Qanday vazifalarni hal qilamiz?

Faxriylarning fuqarolik, ijtimoiy-iqtisodiy, mehnat va shaxsiy huquqlarini himoya qilish.
Afsuski, hozir ham urush va mehnat faxriylarini ijtimoiy-iqtisodiy qo'llab-quvvatlash tizimida bir qator muhim kamchiliklar mavjud. Pensiya, nafaqa to'lashda muntazam ravishda kechikishlar mavjud, tibbiy yordam uchun nafaqalar va kvotalar etishmasligi. Biz yuzaga keladigan har qanday masalani tushunishga harakat qilamiz, o'z vaqtida to'lovlarni va imtiyozlarning to'liq miqdoriga muvofiqligini ta'minlashga va barcha tegishli protseduralarni iloji boricha soddalashtirishga harakat qilamiz.

Faxriylarga moddiy ahvolni yaxshilash, tibbiy va maishiy xizmat ko'rsatish.
Bugungi kunda urush va mehnat faxriylarining 40 foizdan ortig'i o'z vaqtida va sifatli tibbiy yordam olish, xonadonlar va uylarda ta'mirlash ishlarini olib borish, dori-darmon, kiyim-kechak, oziq-ovqat va uy-ro'zg'or buyumlarini sotib olish uchun moddiy yordamga muhtoj. 10% dan ortig'i uy nazoratiga muhtoj, 20% dan ortig'i maxsus ijtimoiy muassasalarga (qariyalar uylari va internatlar) joylashtirilishi kerak. Biz yig'ilgan pulni faxriylarni individual ravishda maqsadli qo'llab-quvvatlashga sarflaymiz (masalan, nogironlar kolyaskalari va dori-darmonlarni sotib olish, kvartiralarni ta'mirlash, uyda ijtimoiy yordam xizmatlarini tashkil etish va boshqa ko'p narsalar).

Faxriylarga va ularning oilalariga huquqiy yordam.
Bizning hayotimiz oldindan aytib bo'lmaydigan bo'lib, ba'zida vakolatli advokatning ko'magi zarur bo'lgan savollarni tug'diradi. Hozirda malakali huquqiy yordam juda qimmatga tushadi. Biz faxriylarning arizalarini qabul qilamiz va qiyin kundalik vaziyatlarda huquqiy yordam ko'rsatishga harakat qilamiz.

Butun mamlakat bo'ylab ko'ngillilar harakatini rivojlantirish.
Ko'ngillilar faxriylar va qariyalarga yordam berishning eng kuchli vositalaridan biridir. Ko'ngillilar harakatini rivojlantirish bizning tashkilotimizning eng muhim vazifalaridan biridir. Ayni paytda biz g'alaba ko'ngillilari tashkiloti bilan hamkorlik qilamiz, ko'mak loyihalarini tashkil qilamiz va ko'ngillilar harakatini ommalashtirish uchun turli choralarni ko'rmoqdamiz.

Faxriylar kengashlari 1986 yil 17-dekabrda Butunittifoq urush va mehnat faxriylari tashkiloti tashkil etilgandan so'ng tuzila boshlandi.

Hurmatli o'quvchilar! Maqolada huquqiy masalalarni hal qilishning odatiy usullari haqida so'z boradi, ammo har bir ish individualdir. Agar qanday qilib bilmoqchi bo'lsangiz aniq sizning muammoingizni hal qiling - maslahatchi bilan bog'laning:

ILOVALAR VA Qo'ng'iroqlar 24/7 va kunlarsiz qabul qilinadi.

Bu tez va BEPUL!

Shu bilan birga, zudlik bilan tashkilotning mintaqaviy bo'limlari tashkil etildi, ular faxriylar va nafaqaxo'rlar bilan ishlash, ularga ijtimoiy va boshqa masalalarda yordam berish va jamoat ishlarini ta'minlash bilan shug'ullanishdi.

Bunday kengashlar bugungi kungacha davlat tuzilmalari qoshida va alohida tuzilma sifatida faoliyat ko'rsatib kelmoqdalar. Shuning uchun siz faxriylar kengashining 2020 yilgi asosiy vazifalari nimadan iboratligini va bunday tashkilotlar qanday ishlashini bilishingiz kerak.

Umumiy qoidalar

Faxriylar kengashlari, shu jumladan, Moskva, huquqlarini himoya qilish va mehnat va urush faxriylari, nafaqaxo'rlar va nogironlarni ijtimoiy himoyaga muhtoj bo'lganlarga yordam berish maqsadida tuziladi va faoliyat yuritadi.

Kengashda ishtirok etish ixtiyoriydir, ammo unga qo'shilish muayyan vazifalar va xulq-atvor qoidalarini yuklaydi, bunga rioya qilmaslik uchun shunchaki tashkilotdan chiqarib yuborilish xavfi mavjud..

Ko'pincha, bunday tashkilotlarga hatto Kengash a'zosi bo'lmagan faxriylar murojaat qilishlari mumkin, ularga yordam berishadi va muammolarini hal qilishadi.

Bundan tashqari, bunday tashkilotlar yoshlarni vatanparvarlik ruhida tarbiyalash, tematik kontsertlar, tadbirlar tashkil etish, shuningdek Vatan himoyasida o'zini ko'rsatgan va iz qoldirgan taniqli vatandoshlar, ko'pincha urush qatnashchilari bilan uchrashuvlar bilan shug'ullanadilar. o'z ona yurtlari tarixi haqida.

Barcha Sovetlar singari, faxriy tashkilotlarning ham raisi, uning o'rinbosarlari va boshqa rahbarlari bor, ammo qaror birgalikda, hozirgi a'zolarning komissiya yig'ilishida qabul qilinadi.

Bundan tashqari, faxriylar kengashlarining hududiy bo'limlari tomonidan boshqariladigan mahalliy filiallar mavjud va ular o'z navbatida butun Rossiyaga bo'ysunadi, bunday taqsimlash barcha faxriylar va nafaqaxo'rlarning ehtiyojlarini qoplashga imkon beradi.

Muhim tushunchalar

Veteranlar kengashining faoliyati masalasini tushunish uchun joylarda ishlatiladigan ba'zi tushunchalarni qismlarga ajratish kerak. Shunday qilib, bu ishning o'ziga xos xususiyatlarini yaxshiroq tushunishga, shuningdek, bunday tuzilmalarda kim nima uchun javobgarligini aniqlashga yordam beradi.

Muddat	Qiymat
Veteran	Harbiy qo'mondonlik ko'rsatmasi bilan Rossiya yoki boshqa mamlakatlar hududida jangovar harakatlarda qatnashgan yoki mukofotlar bilan belgilangan mehnatda ma'lum bir xizmatlari bo'lgan shaxs. Veteran atamasi ma'lum bir sohada uzoq umr ko'rish yoki ishlashni anglatadi, buning uchun ba'zi yutuqlarga erishildi.
Ijtimoiy qo'llab-quvvatlash	Muhtoj odamlarga yordam berish, ularning moddiy, ijtimoiy yoki huquqiy xarakterdagi muammolarini hal qilish uchun davlat tuzilmalari yoki jamoat tashkilotlari tomonidan qo'llaniladigan chora-tadbirlar. Ijtimoiy qo'llab-quvvatlash ma'lum miqdordagi pulni to'lash, har qanday xizmatni bepul olish yoki muayyan soha mutaxassislari bilan maslahatlashish shaklida ifodalanishi mumkin.
Jamoat tashkiloti	Umumiy manfaatlar va maqsadlar asosida yaratilgan nodavlat tabiatdagi fuqarolarning ixtiyoriy birlashmasi. Ko'pgina hududlarga aniq ta'sir ko'rsatadi inson faoliyati, va ko'pincha hayotning turli jabhalarida muayyan odamlarga yordam berish bilan shug'ullanadi

Veteran tashkilotlarining vazifalari

Veteran tashkilotlarining rasmiy ravishda e'lon qilingan maqsadlari, albatta, faxriylarning moddiy ahvolini yaxshilash va ularning qonuniy huquqlarini himoya qilishdir, ammo boshqa faoliyat yo'nalishlari ham mavjud.

Shunday qilib, faxriylar kengashlarining maqsadlariga quyidagilarni qo'shishingiz mumkin:

Qonuniy asos

Asosan, faxriy tashkilotlar ishlayotganda 5-FZ-sonli "Faxriylar to'g'risida" gi qonunga tayanadilar, unda qaysi odamlar faxriy maqomini olishlari, ularning davlat tomonidan muayyan imtiyozlar va yordam olish huquqi va boshqa faxriy maqomga ega bo'lgan shaxslarga tegishli boshqa nuanslar tasvirlangan. ham ishchilar, ham harbiylar.

Shuning uchun Buyuk faxriylarni himoya qilish bo'yicha barcha ishlar vatanparvarlik urushi va ularning huquqlari veteranlar kengashiga rioya qilingan ushbu qonunchilikka muvofiq amalga oshiriladi.

Jamoat tashkilotlarini tuzish huquqi Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasida va uning 30-moddasida ko'rsatilgan bo'lib, unda fuqarolar fuqarolarning huquqlari va manfaatlarini himoya qilish uchun, shu jumladan kasaba uyushmalarida erkin birlashishi mumkinligi ko'rsatilgan. Shu bilan birga, tashkilotlarda faqat jismoniy shaxslar ishtirok etadi va prokuratura ularning qonunlarga rioya qilinishini nazorat qiladi.

Muhim jihatlar

Veteran tashkilotlarning o'z tuzilmasi bor, bu barcha darajalarda boshqarish imkoniyatini beradi, ammo shu bilan birga bu tashkilotlar jamoat tashkilotlaridan farq qilmaydi va hattoki bir xil qonunlarga bo'ysunadi.

Darhaqiqat, qonunchilik normalarida faxriylar birlashmalari to'g'risida yozilmagan va shuning uchun bunday tashkilotlar umumiy asosda ishlaydi. Ammo shu bilan birga turli tashkilotlarga tarkibiy bo'linishni belgilaydigan uyushma ustavi mavjud.

Shuningdek, faxriy tashkilotlarni moliyalashtirish bilan bog'liq nuanslar va ularning faoliyatini qanday to'xtatish mumkinligi alohida qiziqish uyg'otadi.

Tashkilot tarkibi

Faxriylar tashkiloti va uning tuzilishi ular tashkil etilgan bo'limga va ish miqyosiga qarab farqlanadi. Ammo ko'p hollarda, hamma narsa Butunrossiya faxriylar kengashi tomonidan boshqariladi, unga muvofiqlashtiruvchi kengashlar ishlaydigan federal okruglar bo'ysunadi.

Keyinchalik, faoliyat turlari bo'yicha faxriy birlashmalar tomonidan ta'qib qilinadi, agar mavjud bo'lsa, ular ostida ishlaydigan tashkilotlar bo'lishi mumkin ta'lim muassasalari, harbiy tuzilmalar va boshqalar. Ammo bu alohida toifalar va mintaqaviy tuzilmalar bevosita federal okruglarga bo'ysunadi.

Pastki pog'onada faxriylarning boshlang'ich tashkilotlari joylashgan bo'lib, ular mahalliy va mintaqada ishlaydi, shuningdek Kengashning kelajakdagi va hozirgi a'zolari bilan bevosita o'zaro aloqalarni amalga oshiradi.

Har bir bo'linmani Rais boshqaradi, uning yordamchilari va o'rinbosarlari bor. Asosiy vakolat jamoat tashkilotining a'zolariga tegishli bo'lib, barcha qarorlar ommaviy yig'ilish orqali, masalan, konferentsiyalar yoki yig'ilishlarda qabul qilinadi.

Veteranlar kengashida bo'lganlar a'zolikni saqlab qolish uchun bajarilishi kerak bo'lgan ikkala huquq va majburiyatlarga ega. Ishtirokchilarning huquqlari qatoriga quyidagilar kiradi:

• faxriylar tarkibining turli darajadagi boshqaruv va nazorat organlariga saylanish va saylanish huquqi;
• huquq va manfaatlarni himoya qilishda tashkilotning qo'llab-quvvatlashidan foydalanish;
• boshqa jamoat tashkilotlarida qatnashish;
• faxriylar tashkilotining turli darajalardagi faoliyatini tushunish, shuningdek ishni takomillashtirish bo'yicha konstruktiv takliflar berish;
• tashkilot faoliyatida ishtirok etish;
• iloji boricha strukturaning ko'rsatmalarini bajaring;
• uyushmani moliyaviy qo'llab-quvvatlash.

Shuningdek, faxriylar kengashi a'zolarining ozgina vazifalari bor. Ular faxriylar tashkilotining aholi, shuningdek, potentsial a'zolari o'rtasida obro'sini oshirish, tashkilot ishida qatnashish va topshiriqlarni bajarish, shuningdek homiylik tadbirlarida ishtirok etish bo'yicha ishlardan iborat, ammo bu shart bilan moliyaviy ahvol bilan ruxsat etiladi.

Kompaniya uchun mablag 'qanday shakllantiriladi?

Kompaniya uchun mablag'lar a'zolik badalini to'lash, shuningdek tashkilot a'zolarining ixtiyoriy xayriya mablag'lari hisobiga shakllantirilishi mumkin. Bundan tashqari, faxriylarga yordam berishni istagan homiylarni jalb qilish, kompaniyalar va davlat bilan hamkorlik qilish imkoniyati mavjud..

Ko'pincha, xususiy homiylardan tashqari, davlat nafaqat faxriylar kengashlariga homiylik qiladi, bu nafaqat grantlar, balki boshqa imtiyozlarni ham beradi, ayniqsa soliq to'lovlari bo'yicha.

Shunday qilib, agar daromadini e'lon qilgan va yordam berishga tayyor bo'lgan homiy bo'lsa, faxriylar kengashi undan mablag 'olishi mumkin va sarflangan barcha mablag'lar yuqori filiallar va huquqni muhofaza qilish idoralari tomonidan hisoblab chiqiladi va qat'iy nazorat qilinadi.

Tugatish mexanizmi

Faxriylarni o'z ichiga olgan jamoat tashkilotlarini tugatish tashkilot ustavida talab qilinganidek, uyushma a'zolari qurultoyining qaroriga binoan amalga oshiriladi. Shuningdek, tugatish bilan "Jamoat birlashmalari to'g'risida" gi Qonunning 44-moddasiga muvofiq chiqarilgan sud qarori bo'lishi mumkin.

Tashkilot tugatilgandan keyin qolgan mol-mulk, ustavda ko'rsatilgan yoki a'zolarning so'nggi qurultoyida aniqlangan maqsadlarga yo'naltirilgan.

Jamoat tashkilotining faoliyatini tugatish istagi, uni yaratishga ruxsat bergan organga xabar qilinishi kerak va barcha kerakli hujjatlar taqdim etilgan kundan boshlab 10 kun ichida tugatilishi kerak.

Veteranlar kengashlari butun Rossiya bo'ylab ishlaydi va ular deyarli barcha davlat tuzilmalarida mavjud, ammo ular fuqarolar tomonidan ham tuzilishi mumkin. Ular mehnat va urush qatnashchilarining huquqlari va erkinliklarini himoya qilish bilan shug'ullanadilar, shuningdek ularga ijtimoiy va huquqiy yordam ko'rsatadilar.